close
Αρχική
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ
    • Ιδιωτική Ασφάλιση
    • Κοινωνική Ασφάλιση
    • Επαγγελματικά Ταμεία
  • ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ
    • Υγεία
    • Αυτοκίνητο
    • Οικονομία
    • Τράπεζες
    • Πολιτική
    • Κοινωνία
    • Bancassurance
    • Διεθνή
    • Πολιτισμός
    • Τεχνολογία
    • Καταναλωτικά Νέα
    • Αθλητικά
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΗΣ
    • Διαμεσολάβηση
    • Ασφαλιστικά Γραφεία
    • Πωλήσεις
    • Εκπαίδευση
    • Γυναίκα και Ασφάλιση
    • Αγγελίες
    • Λεξικό
  • ΠΡΟΪΟΝΤΑ
    • Σύνταξη
    • Υγεία
    • Περιουσία
    • Αυτοκίνητο
    • Bancassurance
    • Τραπεζικά
    • Λοιποί Κλάδοι
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΑΓΟΡA
    • Ασφαλιστικές Εταιρείες
    • Θεσμικοί Φορείς
      • Ενώσεις - Σύλλογοι - Οργανισμοί - Διεύθυνση Εποπτείας
      • Διεθνείς Οργανισμοί
    • Φορείς Υγείας
    • Νομοθεσία
    • Μελέτες / Στατιστικά
    • Οικονομικά Αποτελέσματα
    • Άλλοι φορείς
      • Επιμελητήρια
      • ΕΦΚΑ - Ασφαλιστικά Ταμεία
      • Εφορίες
      • ΟΤΑ
      • Υπουργεία
  • ΑΠΟΨΕΙΣ
    • Άρθρα
    • Αρθρογράφοι
    • Βήμα Αναγνωστών
    • Ψηφοφορίες
  • Αρχική
  • Ασφαλιστής
  • Εκπαίδευση

ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ

Λάουρα Σταυρίδου: Νεαρός Ασφαλιστικός Διαμεσολαβητής. Τι χρειάζεται από την Ασφαλιστική Εταιρεία με την οποία συνεργάζεται;
Λάουρα Σταυρίδου
Λάουρα Σταυρίδου,
22/6/2023 - 08:51
  • facebook
  • twitter
  • linkedin

Λάουρα Σταυρίδου: Νεαρός Ασφαλιστικός Διαμεσολαβητής. Τι χρειάζεται από την Ασφαλιστική Εταιρεία με την οποία συνεργάζεται;

Λάουρα Σταυρίδου, 22/6/2023
  • facebook
  • twitter
  • linkedin

Η ανάπτυξη της ψηφιακής τεχνολογίας αλλάζει τους κανόνες εργασίας.

Ταυτόχρονα η άνοδος μιας νέας γενιάς πρόκειται να αλλάξει πολλά στον εργασιακό χώρο.

Γεννημένοι μεταξύ 1997 και 2012, η ​​Generation Z – ή Gen Z – αποτελεί σήμερα το 30% του παγκόσμιου πληθυσμού και αναμένεται να αντιπροσωπεύει το 27% του εργατικού δυναμικού έως το 2025.

Είναι μια νέα γενιά ταλέντων, ανθρώπων με ιδιαίτερα χαρακτηριστικά και θα πρέπει να βρεθεί ένας τρόπος συνεργασίας με το παλαιότερο κατεστημένο.

Πως διαφέρουν οι Gen Z από τους άλλους εργαζόμενους;

Υπάρχουν ορισμένα χαρακτηριστικά που ξεχωρίζουν το Gen Z από τους προκατόχους τους – Millennials, Generation X και Baby Boomers.

Καταρχήν είναι η πρώτη ψηφιακή γενιά. Η χρήση του διαδικτύου τους βοηθάει να έχει πρόσβαση σε πολλές πληροφορίες και γι’ αυτό ονομάζεται η «πρώτη παγκόσμια γενιά».

Μαθαίνουν πολύ γρήγορα μέσα από videos και βαριούνται τις μακροσκελείς εκπαιδεύσεις. Χρειάζονται νέο πλαίσιο εκπαίδευσης, σύντομο και περιεκτικό.

Το 50% προτιμούν μια ενδιαφέρουσα δουλειά από μια βαρετή και καλά αμειβόμενη. Οι επαφές με διαφορετικούς ανθρώπους τους δίνει πλούτο εμπειριών.

Δίνουν προτεραιότητα σε θέσεις εργασίας όπου μπορούν να επεκτείνουν τις δεξιότητές τους και να διευρύνουν τα ταλέντα και την εμπειρία τους. Αυτό σημαίνει ότι οι εργοδότες θα πρέπει να αλλάξουν τον τρόπο με τον οποίο προσελκύουν, προσλαμβάνουν, αναπτύσσουν και διατηρούν ταλέντα, ενισχύοντας την προσωπική τους ανάπτυξη.

Εκτιμούν τις εργασίες με ευέλικτο ωράριο γιατί θεωρούν την ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, σημαντική.

Εργάζονται πολύ καλά σε ομάδες. Αυτό πρακτικά σημαίνει ότι μπορούν πιο εύκολα να μαθαίνουν ο ένας από τις δεξιότητες του άλλου. Χρειάζονται έναν καλό συντονιστή και όχι διευθυντή, ομάδας.

Δίνουν μεγάλη σημασία στην Εταιρική Κοινωνική Ευθύνη και στις πράσινες εργασίες. Θέλουν η εταιρία τους να σέβεται το περιβάλλον και τον άνθρωπο. Χρειάζεται ο εργοδότης τους να έχει υψηλά πρότυπα όσον αφορά την ηθική και τη διαφάνεια.

Τους αρέσει η ένταξη σε ομάδες που εργάζονται με στόχο το κοινό καλό. Ο σκοπός του θεσμού πρέπει να τονίζεται στους νεαρούς εργαζόμενους, σχετικά συχνά.

Χειρίζονται πολύ καλά τα media και έχουν δικό τους τρόπο προσέγγισης, επικοινωνίας και δικούς τους ενδυματολογικούς κανόνες.

Συμπερασματικά, θα πρέπει να προσαρμοστούν οι εταιρίες στο νέο και φρέσκο παραγωγικό δυναμικό και όχι να προσπαθήσουν να τους εντάξουν στο παλαιό πλαίσιο και στα παλιά πρότυπα, αν θέλουν να ανανεώσουν τα δίκτυα τους.

Ακολουθήστε το Nextdeal.gr στο Google News .

ΔΕΙΤΕ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ ΕΔΩ...

  • Γιατί η εργασία του Ασφαλιστικού Διαμεσολαβητή είναι ανεκτίμητη;
    Λάουρα Σταυρίδου, 10/01/2025 - 09:00

    Γιατί η εργασία του Ασφαλιστικού Διαμεσολαβητή είναι ανεκτίμητη;

  • Αυξήσεις ασφαλίστρων στα συμβόλαια υγείας: Πως να τις χειριστούμε;
    Λάουρα Σταυρίδου, 08/01/2025 - 09:00

    Αυξήσεις ασφαλίστρων στα συμβόλαια υγείας: Πως να τις χειριστούμε;

  • Μια απλή και αποτελεσματική Ανάλυση SWOT: Δυο λέξεις μόνο!
    Λάουρα Σταυρίδου, 07/01/2025 - 09:19

    Μια απλή και αποτελεσματική Ανάλυση SWOT: Δυο λέξεις μόνο!

  • Το 2025 φέρνει μια νέα φιλοσοφία στην παγκόσμια Ασφαλιστική αγορά
    Λάουρα Σταυρίδου, 03/01/2025 - 09:20

    Το 2025 φέρνει μια νέα φιλοσοφία στην παγκόσμια Ασφαλιστική αγορά

  • Η πρακτική «Πηγαίνοντας με τη ροή» μπορεί να αυξήσει τις πωλήσεις κάθε Ασφαλιστικού Διαμεσολαβητή!

    Η πρακτική «Πηγαίνοντας με τη ροή» μπορεί να αυξήσει τις πωλήσεις κάθε Ασφαλιστικού Διαμεσολαβητή!

    Αν ψάχνετε για μια νέα πρακτική που να μπορεί να αλλάξει τα επαγγελματικά σας προς το καλύτερο, τότε τη νέα...
    Λάουρα Σταυρίδου, 30/12/2024 - 09:25
  • Από ποιο συμβόλαιο καλύπτονται τα δώρα των Χριστουγέννων;

    Από ποιο συμβόλαιο καλύπτονται τα δώρα των Χριστουγέννων;

    Γνωρίζετε πως υπάρχει όρος σε συμβόλαιο, που προβλέπει την κάλυψη των Χριστουγεννιάτικων δώρων; Στο εξωτερικό συνηθίζεται πολύ, αλλά υπάρχει και στην...
    Λάουρα Σταυρίδου, 23/12/2024 - 09:07
  • Τι μπορεί να κάνει ο Ασφαλιστικός Διαμεσολαβητής ως «θεματοφύλακας» της εμπιστοσύνης του πελάτη;

    Τι μπορεί να κάνει ο Ασφαλιστικός Διαμεσολαβητής ως «θεματοφύλακας» της εμπιστοσύνης του πελάτη;

    Αναντίρρητα, το πιο βασικό κριτήριο για τον δυνητικό πελάτη, προκειμένου ν΄ ασφαλιστεί είναι η εμπιστοσύνη. Οι πελάτες αγοράζουν ασφάλιση με...
    Λάουρα Σταυρίδου, 20/12/2024 - 09:00
  • Ομαδικό Συνταξιοδοτικό. Ένας πολύτιμος σύμμαχος για τη γυναικεία σύνταξη

    Ομαδικό Συνταξιοδοτικό. Ένας πολύτιμος σύμμαχος για τη γυναικεία σύνταξη

    Σε μια έρευνα της Eiopa για τη σύνταξη, αποκαλύφθηκε μια δυσάρεστη πραγματικότητα.  Το 47% των ανδρών από το σύνολο των ερωτηθέντων,...
    Λάουρα Σταυρίδου, 19/12/2024 - 08:57
  • Ποια προσθήκη δίνει υπεραξία στο πρόγραμμα υγείας;

    Ποια προσθήκη δίνει υπεραξία στο πρόγραμμα υγείας;

    Τα περισσότερα συμβόλαια που αφορούν στην υγεία, περιλαμβάνουν μόνο ένα πρόγραμμα νοσηλείας.  Ωστόσο υπάρχουν περιπτώσεις, όπου τα «πολλά» χρήματα, καλείται να...
    Λάουρα Σταυρίδου, 16/12/2024 - 08:55
  • Ποια κάλυψη εκφράζει τη μακροπρόθεσμη φροντίδα του Ασφαλιστικού Διαμεσολαβητή προς τον πελάτη;

    Ποια κάλυψη εκφράζει τη μακροπρόθεσμη φροντίδα του Ασφαλιστικού Διαμεσολαβητή προς τον πελάτη;

    Το μεγαλύτερο ποσοστό προγραμμάτων υγείας, στερείται προσαρτημάτων μακροπρόθεσμης φροντίδας, όπως πχ το προσάρτημα που καλύπτει τις σοβαρές ασθένειες.  Μια από τις...
    Λάουρα Σταυρίδου, 13/12/2024 - 09:09

Σελίδες

  • « πρώτη
  • ΠΡΟΗΓΟΥΜΕΝΗ
  • …
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • …
  • ΕΠΟΜΕΝΗ
  • τελευταία »

ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ

Αυξάνεται η παραγωγή του κλάδου πυρός και περιουσίας αλλά δεν...φθάνει!
16:35 Αυξάνεται η παραγωγή του κλάδου πυρός και περιουσίας αλλά δεν...φθάνει!
  • 16:27 Νάντια Γκογκοζώτου (ΕΟΠΥΥ): «Στόχος μας είναι να έχουν οι ασθενείς πρόσβαση σε καινοτόμες θεραπεíες!»
  • 16:11 Μέρες με νόημα - Ημερολόγιο Σμαρούλας Παντελή
  • 15:21 Το νέο business Audi A6 Sedan business που θέτει νέα πρότυπα σε σχεδίαση και αεροδυναμική
  • 12:55 Η Interamerican παρουσιάζει το Packmen Project στις 29 και 30 Οκτωβρίου στην Πλατεία Συντάγματος
  • 12:40 Η συννεφούλα - Εις μνήμην Διονύση Σαββόπουλου (1944-2025)
  • 12:15 Interamerican: Κάτι μεγάλο προσγειώνεται στο κέντρο της Αθήνας
  • 12:00 Πως διαμορφώνεται η επόμενη μέρα στα ανοιχτά γεωπολιτικά μέτωπα - Ξεκάθαρα μηνύματα Τραμπ σε Ρωσία και Ισραήλ
  • 11:40 Τα Πολυϊατρεία Medifirst και η Αθηναϊκή Γενική Κλινική τιμούν τον μήνα πρόληψης κατά του Καρκίνου του Μαστού με δράσεις ευαισθητοποίησης και ενημέρωσης
  • 11:30 Η DEMO υποδέχθηκε νέους επιστήμονες στο πλαίσιο του θεσμού Business Days 2025
  • 10:54 Από σήμερα οι αιτήσεις για το voucher «North Evia Pass 2025»
  • 10:13 Η πρώτη καμπάνια των ERB CYPRIALIFE και ERB ASFALISTIKI της Eurobank στην Κύπρο
  • 09:20 Απαλλαγές κατά την αποζημίωση και τύποι απαλλαγών!
  • 09:06 Πώς ασφαλίζονται οι ιχθυοκαλλιέργειες - Οι βασικοί κίνδυνοι, οι καλύψεις και το κόστος
  • 09:00 Η ελληνική…φτώχεια, η πράσινη μετάβαση, μαγνήτης τα Αμοιβαία, και το ρεκόρ ζήτησης για την Alpha
  • 08:50 Ο Νίκος Καββαδίας γράφει για το άλογό του
  • 15:57 “My Career”: Για 7η χρονιά, NN Hellas & Junior Achievement Greece ενισχύουν τον επαγγελματικό προσανατολισμό των εφήβων
  • 15:07 ΕΑΕΕ: +4,8% το σύνολο παραγωγής ασφαλίστρων Ιανουαρίου-Αυγούστου 2025
  • 15:00 Ο Όμιλος Ιατρικού Αθηνών εισάγει πρώτος τη νέα εποχή «πράσινων χειρουργείων» στην Ελλάδα με την πιστοποίηση της TÜV NORD Ελλάδας
  • 14:39 Proactive Cyber Insurance: Μια Στρατηγική Επένδυση για τις ΜμΕ
ΔΕΙΤΕ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ

ΔΗΜΟΦΙΛΕΙΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ

  1. 20/10 Το Παζάρι της Σπερχειάδας αντέχει στον χρόνο
  2. 20/10 Πώς το Άμπου Ντάμπι χτίζει το πιο ολοκληρωμένο οικοσύστημα υγείας στον κόσμο
  3. 22/10 Ανασφάλιστα ΙΧ: Η απροσδόκητη εξέλιξη που περιπλέκει τα πράγματα και «πονοκεφαλιάζει» τις ασφαλιστικές
  4. 21/10 Αλλάζει τα δεδομένα εξυπηρέτησης των ασφαλισμένων η Generali
  5. 21/10 Εκλογικά παιχνίδια διαπλοκής, η «χούντα» Μητσοτάκη, ο μπλαζέ Stéphane Boujnah και η διεθνής διάκριση της Eurobank
  6. 20/10 Η Interamerican παρουσίασε το “Integrated Managed Care Model” στο 17ο Global Health Insurance Conference
  7. 21/10 Ο κομήτης Lemmon στον ουρανό της Ελλάδας

ΠΡΟΣΦΑΤΑ ΣΧΟΛΙΑ

Config Page Gr

Διεύθυνση: Φιλελλήνων 3, 10557
Σύνταγμα, Αθήνα
Τηλέφωνο: 210 3229394 Fax: 210 3257074 Email: [email protected]

NEWSLETTER

Λάβετε τα καλύτερα του Nextdeal στα εισερχόμενά σας, κάθε μέρα.

FOLLOW US

  • Facebook
  • Instagram
  • Linkedin
  • YouTube

QUICK LINKS

  • ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΕΜΑΣ
  • ΕΚΔΟΣΕΙΣ
  • ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ
  • ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

© 2018 Nextdeal.gr

  • Όροι Χρήσης
  • Πολιτική Απορρήτου
  • Newsletter
  • Like Us on
    Facebook

  • Follow Us on
    Twitter

  • Follow Us on
    Instagram

  • Follow Us on
    LinkedIn

  • Subscribe on
    YouYube