close
Αρχική
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ
    • Ιδιωτική Ασφάλιση
    • Κοινωνική Ασφάλιση
    • Επαγγελματικά Ταμεία
  • ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ
    • Υγεία
    • Αυτοκίνητο
    • Οικονομία
    • Τράπεζες
    • Πολιτική
    • Κοινωνία
    • Bancassurance
    • Διεθνή
    • Πολιτισμός
    • Τεχνολογία
    • Καταναλωτικά Νέα
    • Αθλητικά
    • Europanext
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΗΣ
    • Διαμεσολάβηση
    • Ασφαλιστικά Γραφεία
    • Πωλήσεις
    • Εκπαίδευση
    • Γυναίκα και Ασφάλιση
    • Αγγελίες
    • Λεξικό
  • ΠΡΟΪΟΝΤΑ
    • Σύνταξη
    • Υγεία
    • Περιουσία
    • Αυτοκίνητο
    • Bancassurance
    • Τραπεζικά
    • Λοιποί Κλάδοι
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΑΓΟΡA
    • Ασφαλιστικές Εταιρείες
    • Θεσμικοί Φορείς
      • Ενώσεις - Σύλλογοι - Οργανισμοί - Διεύθυνση Εποπτείας
      • Διεθνείς Οργανισμοί
    • Φορείς Υγείας
    • Νομοθεσία
    • Μελέτες / Στατιστικά
    • Οικονομικά Αποτελέσματα
    • Άλλοι φορείς
      • Επιμελητήρια
      • ΕΦΚΑ - Ασφαλιστικά Ταμεία
      • Εφορίες
      • ΟΤΑ
      • Υπουργεία
  • ΑΠΟΨΕΙΣ
    • Άρθρα
    • Αρθρογράφοι
    • Βήμα Αναγνωστών
    • Ψηφοφορίες
  • Αρχική
  • Επικαιρότητα
  • Αγγελίες

ΑΓΓΕΛΙΕΣ

Κακή σχολική επίδοση: Τι φταίει;
Nextdeal newsroom
Nextdeal newsroom,
25/11/2011 - 08:54
  • facebook
  • twitter
  • linkedin

Κακή σχολική επίδοση: Τι φταίει;

Nextdeal newsroom, 25/11/2011
  • facebook
  • twitter
  • linkedin

Πολλές μπορεί να είναι οι αιτίες που αναγκάζουν ένα παιδί να μην τα πηγαίνει καλά στα μαθήματα: Σχολική ανωριμότητα. Για να αποφασίσουμε εάν ένα παιδί είναι ώριμο ή όχι για το σχολείο, θα πρέπει να λάβουμε υπόψη μας τους εξής παράγοντες: τη συναισθηματική του εξέλιξη, την κοινωνική του εξέλιξη, τη βιολογική του ωρίμανση. Αν και τις περισσότερες φορές η εξέλιξη στους παραπάνω τομείς συμβαδίζει, κάποιες φορές το παιδί μπορεί να παρουσιάζει επιβράδυνση στην εξέλιξη μιας, ή περισσοτέρων λειτουργιών, και γι’αυτόν το λόγο να θεωρείται ανώριμο για τη σχολική εργασία, (π.χ. το παιδί μπορεί να μην έχει την απαιτούμενη κινητική οργάνωση για την λεπτή επιδεξιότητα που απαιτεί η σχολική εργασία. Ίσως να μην έχει φτάσει ακόμα στα απαραίτητα επίπεδα γλωσσικής ανάπτυξης, κοινωνικής ωριμότητας, ή της απαιτούμενης ικανότητας συγκέντρωσης ή προσοχής).

Όλα αυτά, ή και το καθένα ξεχωριστά, μπορεί να αποτελέσουν αιτίες σχολικής ανωριμότητας, με αποτέλεσμα να μη μπορεί να ανταποκριθεί το παιδί στις απαιτήσεις του σχολείου.


Πώς εμφανίζεται;

  • To παιδί παρουσιάζει αδυναμία να παρακολουθήσει τα μαθήματα της τάξης του.
  • Μπορεί να παρουσιάζει δυσκολίες στην ανάγνωση και τη γραφή.
  • Το λεξιλόγιό του μπορεί να είναι φτωχό για την ηλικία του.
  • Η κοινωνική του συμπεριφορά μπορεί να μην είναι ανάλογη της ηλικίας του.

Εξαιτίας των παραπάνω, μπορεί το παιδί να είναι ανήσυχο μέσα στην τάξη, και να δυσκολεύεται να αποδεχτεί τα όρια που του επιβάλλονται για τη λειτουργία του σχολείου (π.χ. να σηκώνεται άσκοπα από το θρανίο του και να κάνει βόλτες μέσα στην τάξη την ώρα του μαθήματος, κ.λ.π.).


Τι μπορείτε να κάνετε;

  • Πρώτα απ’όλα αναγνωρίστε μέσα σας τη συμβολή της ανωριμότητας του παιδιού στην προβληματική του συμπεριφορά, και μη θεωρήσετε ότι τα παραπάνω φαινόμενα οφείλονται σε αδιαφορία, τεμπελιά, χαμηλή νοημοσύνη, ή ακόμα και στο γεγονός ότι το παιδί είναι 'κακομαθημένο'
  • Δείξτε στο παιδί ιδιαίτερη κατανόηση
  • Ενθαρρύνετέ το, και μην έχετε – σ’αυτό το στάδιο- πολλές απαιτήσεις για τη σχολική του επίδοση
  • Συζητήστε με τους γονείς και εξηγήστε τους ότι με κατάλληλους χειρισμούς, με την εκτίμηση της κατάστασης από Συμβουλευτικό ή Εκπαιδευτικό Ψυχολόγο, και –ενδεχομένως- με ειδική παιδαγωγική βοήθεια, το πρόβλημα θα ξεπεραστεί.


Ντροπή, Δειλία
Πώς εμφανίζεται;

 

 

  • Συνήθως τα παιδιά αυτά είναι συνεσταλμένα
  • Δεν κάνουν εύκολα φιλίες ή παρέα με τα άλλα παιδιά στο σχολείο
  • Παραμένουν απομονωμένα
  • Δεν συμμετέχουν στην τάξη και στις δραστηριότητες
  • Αποφεύγουν να παίζουν με τ’άλλα παιδιά στα διαλείμματα.

Τι μπορείτε να κάνετε;

  • Επιδιώξετε να προσεγγίσετε το παιδί με διακριτικό τρόπο
  • (πρέπει να γνωρίζετε ότι τα παιδιά αυτά μπορεί να είναι πολύ ευαίσθητα κι αγχώδη, χωρίς εμπιστοσύνη στον εαυτό τους, και ότι μπορεί να φοβούνται τον δάσκαλο ακόμα κι όταν δεν υπάρχει κανένας συγκεκριμένος λόγος)
  • Δώστε τους ιδιαίτερη προσοχή και κυρίως ενθάρρυνση
  • Διευκολύνετε τη συμμετοχή τους στις διάφορες δραστηριότητες της τάξης
  • Ανακαλύψτε τις κλίσεις ή τα ενδιαφέροντα που μπορεί να έχει το παιδί (π.χ. ζωγραφική) και ενθαρρύνετέ το να ασχοληθεί μ’αυτά
  • Κινητοποιήστε το δυναμικό της ομάδας-τάξης, έτσι ώστε να διευκολυνθεί το παιδί να συμμετέχει περισσότερο
  • Δώστε του σταδιακά ορισμένες υπευθυνότητες μέσα στην τάξη
  • Φροντίστε να επέμβετε με θετικό τρόπο όταν κάποιο παιδί προσελκύσει την επιθετικότητα των άλλων παιδιών
  • Διατηρήστε καλή επικοινωνία με την οικογένεια του παιδιού
  • Μέσα από την συζήτηση με τους γονείς, προσπαθήστε να διαπιστώσετε εάν υπάρχουν συγκεκριμένοι λόγοι που κάνουν το παιδί να αισθάνεται έτσι (π.χ. συχνοί οικογενειακοί καυγάδες, δυσκολίες στις σχέσεις με τα αδέρφια του, κ.λ.π.)
  • Διευκρινίστε εάν το παιδί ήταν πάντα δειλό, ή φοβισμένο, ή εάν το πρόβλημα εκδηλώθηκε μετά από κάποιο συγκεκριμένο γεγονός (π.χ. τη γέννηση ενός αδερφού, την αρρώστια ενός μέλους μέσα στην οικογένεια, κ.λ.π.).
  • Προσπαθήστε να πείσετε τους γονείς να μην ανησυχούν και να μην είναι απαιτητικοί και αυστηροί με το παιδί
  • Βοηθήστε τους να αναλάβουν υπευθυνότητα για τη δυσκολία του παιδιού τους, με το να είναι οι ίδιοι ενθαρρυντικοί μαζί του, και να το βοηθούν να ξεπερνά σιγά-σιγά τους φόβους του.

NEWSLETTER

Λάβετε τα καλύτερα του Nextdeal στα εισερχόμενά σας, κάθε μέρα.


Παράδειγμα:
Στην περίπτωση της φοβίας, το παιδί μπορεί στην αρχή να συνοδεύεται από τη μητέρα του, ή και τον πατέρα του. Όταν αρχίσει, μ’αυτόν το τρόπο, να νιώθει πιο άνετα, μπορεί να πηγαίνει στο σχολείο μ’έναν συμμαθητή του, που θα συστήσετε εσείς, αφού πρώτα το συζητήσετε μαζί του.

 

Αποθάρρυνση
Ένα από τα βασικά κίνητρα του παιδιού για να κάνει τη σχολική του δουλειά και να πετύχει, είναι να ευχαριστήσει όχι μόνο τον εαυτό του, αλλά και τους γονείς και τους δασκάλους του, αποφεύγοντας παράλληλα την αποδοκιμασία και την τιμωρία.

Αν οι μεγάλοι, αντί να επαινούν τις προσπάθειες του παιδιού, κατακρίνουν μόνο τις αποτυχίες του, τότε αυτό μπορεί να πιστέψει πως ότι κι αν κάνει δεν μπορεί να τους ευχαριστήσει. Το αποτέλεσμα θα είναι να απελπιστεί και να αποσυρθεί από τον αγώνα.

Συνήθως οι γονείς αυτών των παιδιών προσπαθούν να ικανοποιήσουν δικές τους εσωτερικές ανάγκες, ζητώντας από τα παιδιά τους πολλά, χωρίς να μπορούν να δεχτούν οποιαδήποτε αδυναμία τους. Τα παιδιά αυτά γίνονται πολύ ανασφαλή, δεν έχουν αρκετή εμπιστοσύνη στον εαυτό τους, παρουσιάζουν αδυναμία συγκέντρωσης και προσοχής, είναι αγχώδη κι έχουν δυσκολίες στη μάθηση.

 

Πώς εμφανίζεται;
Συνήθως τα παιδιά αυτά μπορεί να γίνουν εξαιρετικά επιθετικά, ή αντίθετα, μπορεί να στρέψουν την επιθετικότητα στον εαυτό τους, με αποτέλεσμα να αισθάνονται ότι είναι άχρηστα και ότι δεν αξίζουν καθόλου την επιδοκιμασία και την προσοχή των μεγάλων. Δείτε τη συνέχεια του άρθρου πατώντας εδώ

 

*Τα θέματα για το παιδί είναι αποτέλεσμα της συνεργασίας της εφημερίδας «Παιδικός Σταθμός για Γονείς» και των ανθρώπων του νηπιακού κέντρου «Μανταρίνι».

 


Κάντε click εδώ:  www.psgg.gr  και βρείτε όλα τα θέματα που αφορούν στην υγεία, ψυχολογία, ανάπτυξη, διατροφή, συμβουλευτική των παιδιών.

 

Νηπιαγωγείο & Βρεφονηπιακό Κέντρο
ΜΑΝΤΑΡΙΝΙ
Λ. Κατσώνη 42 & Μ. Μπότσαρη, 145 61 Κηφισιά
Τηλ.: 210-8012761 Τηλ. & Fax: 210-6233243

Ακολουθήστε το Nextdeal.gr στο Google News .

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

  • Η ΕΥΡΩΠΗ Ασφαλιστική αναζητά Έμπειρο Στέλεχος Ασφαλίσεων Αστικής Ευθύνης και Τεχνικών Ασφαλίσεων
    Nextdeal newsroom, 10/3/2026

    Η ΕΥΡΩΠΗ Ασφαλιστική αναζητά Έμπειρο Στέλεχος Ασφαλίσεων Αστικής Ευθύνης και Τεχνικών Ασφαλίσεων

  • Η GENESIS Insurance ενδιαφέρεται να προσλάβει στέλεχος για τον κλάδο Γενικών (non motor) Ασφαλίσεων
    Nextdeal newsroom, 24/2/2026

    Η GENESIS Insurance ενδιαφέρεται να προσλάβει στέλεχος για τον κλάδο Γενικών (non motor) Ασφαλίσεων

  • Wise Daedalus: Θέσεις εργασίας για Προϊστάμενο/η Κλάδου Αυτοκινήτου και για Υπεύθυνο/η Λογιστηρίου & Εισπρακτικού Τμήματος

    Wise Daedalus: Θέσεις εργασίας για Προϊστάμενο/η Κλάδου Αυτοκινήτου και για Υπεύθυνο/η Λογιστηρίου & Εισπρακτικού Τμήματος

    Θέση Εργασίας: Προϊστάμενος/η Κλάδου Αυτοκινήτου Η Wise Daedalus, ένα σύγχρονο και αναπτυσσόμενο ασφαλιστικό πρακτορείο με δυναμική παρουσία στον χώρο της ιδιωτικής...
    Nextdeal newsroom, 13/02/2026 - 09:33 13/2/2026
  • Wise Daedalus: Θέσεις εργασίας ως Junior Στέλεχος Μηχανογράφησης Ασφαλιστικών Εργασιών και ως Στέλεχος Κλάδου Αυτοκινήτου

    Wise Daedalus: Θέσεις εργασίας ως Junior Στέλεχος Μηχανογράφησης Ασφαλιστικών Εργασιών και ως Στέλεχος Κλάδου Αυτοκινήτου

    Στέλεχος Κλάδου Αυτοκινήτου Η Wise Daedalus Ι.Κ.Ε. με περισσότερα από 30 χρόνια συλλογικής τεχνογνωσίας στον ασφαλιστικό κλάδο, αναζητά έμπειρο/η στέλεχος (άνδρα...
    Nextdeal newsroom, 21/01/2026 - 15:54 21/1/2026

ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ

Με τέσσερα κορυφαία στελέχη ενισχύει τη διοικητική του ομάδα το insurancemarket
15:55 Με τέσσερα κορυφαία στελέχη ενισχύει τη διοικητική του ομάδα το insurancemarket
  • 15:54 Ένα ακόμα θανατηφόρο τροχαίο σημειώθηκε χτες το βράδυ στη Θεσσαλονίκη
  • 15:52 Κοπή πίτας συνεργατών ARAG Hellas 2026
  • 15:32 Ποιες είναι οι προκλήσεις και οι κίνδυνοι για τη χρηματοδότηση των διασυνοριακών συνδέσεων
  • 15:30 Πειραιάς: Τρελή πορεία οδηγού - Προκάλεσε ζημιές σε 6 ΙΧ
  • 15:15 Ε.Ε.Α.: Αποκαλυπτική έρευνα για τις τιμές των ακινήτων και τις μεσιτικές υπηρεσίες στην Ελλάδα
  • 14:56 Κομβικής σημασίας η διασυνδεσιμότητα μεταξύ των Βαλκανίων - Ο ρόλος της Ελλάδας
  • 14:49 Ε.Ε.Α.: Μία ξεχωριστή εκδήλωση ευαισθητοποίησης για τον καρκίνο του μαστού με κεντρική ομιλήτρια τη Νατάσα Παζαΐτη
  • 14:37 Ο ΟΟΣΑ παρουσίασε στη Θεσσαλονίκη έργο-κλειδί για την ενεργειακή διασύνδεση της Νοτιοανατολικής Ευρώπης
  • 13:42 Επανακαθορίζοντας την έννοια του χώρου στη νέα εποχή: Η ολοκαίνουρια ηλεκτρική Mercedes Benz VLE
  • 13:15 Forscope: Ψηφιακή ασφάλεια και εξοικονόμηση πόρων - Πώς ο δημόσιος τομέας αντιμετωπίζει τις κυβερνοαπειλές
  • 13:03 Αλεξανδρούπολη: Ο νέος ενεργειακός και αμυντικός κόμβος της Νοτιοανατολικής Ευρώπης
  • 12:57 Ο Γιάννης Αντετοκούνμπο μεταξύ των βραβευθέντων του Ευρωπαϊκού Τάγματος Αξίας
  • 12:38 Δάφνη Νάσιου (Wise Daedalus): Μήπως τελικά η ασφάλιση υγείας κινδυνεύει να γίνει πολυτέλεια;
  • 12:25 ΤΕΡΝΑ ΕΝΕΡΓΕΙΑΚΗ: Ο Μανώλης Μαραγκουδάκης ολοκληρώνει την 30ετή πορεία του - Νέος CEO ο Αριστοτέλης Χαντάβας
  • 11:58 Lloyd’s: Οι εταιρείες ασφαλίζουν τους πάντες στον Περσικό Κόλπο
  • 11:30 Ερρίκος Ντυνάν: Πρώτη ρομποτική διαστοματική επέμβαση θυρεοειδούς στην Ελλάδα
  • 11:18 Ευρωπαϊκά χρηματιστήρια: Με πτώση στο ξεκίνημα των συναλλαγών με το βλέμμα στραμμένο στη Μέση Ανατολή
  • 11:13 O πόλεμος στο Ιράν, οι κινήσεις των ΗΠΑ και τα σενάρια για κατάπαυση του πυρός
  • 11:09 ΥΠΕΚΑ Ν. Κεραμέως: Η πρώτη Συλλογική Σύμβαση Εργασίας με αύξηση μισθών είναι γεγονός
ΔΕΙΤΕ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ

ΔΗΜΟΦΙΛΕΙΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ

  1. 5/3 Πειραιώς Investors Day: Στο επίκεντρο η Εθνική Ασφαλιστική με στόχο 1,6 δισ. ευρώ ασφάλιστρα
  2. 9/3 Πώς λειτουργεί το Agency System στις ΗΠΑ που θεωρείται το καλύτερο!
  3. 9/3 Οι προτάσεις της ΕΑΕΕ για τη βελτίωση της Οδικής Ασφάλειας στο Nextdeal που κυκλοφορεί και σε ηλεκτρονική μορφή
  4. 6/3 Κ. Χατζηδάκης: Εξετάζονται οι δυνατότητες περαιτέρω φορολογικών κινήτρων για την ιδιωτική ασφάλιση
  5. 10/3 Εν ολίγοις…Ασφαλιστικό pot-pourri
  6. 9/3 Διπλός ο στόχος για την Be Brokers το 2026
  7. 6/3 Μέγα πλήθος στην εκδήλωση της ΕΑΕΕ

ΠΡΟΣΦΑΤΑ ΣΧΟΛΙΑ

Config Page Gr

Διεύθυνση: Φιλελλήνων 3, 10557
Σύνταγμα, Αθήνα
Τηλέφωνο: 210 3229394 Fax: 210 3257074 Email: [email protected]

NEWSLETTER

Λάβετε τα καλύτερα του Nextdeal στα εισερχόμενά σας, κάθε μέρα.

FOLLOW US

  • Facebook
  • Instagram
  • Linkedin
  • YouTube

QUICK LINKS

  • ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΕΜΑΣ
  • ΕΚΔΟΣΕΙΣ
  • ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ
  • ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

© 2018 Nextdeal.gr

  • Όροι Χρήσης
  • Πολιτική Απορρήτου
  • Newsletter
  • Like Us on
    Facebook

  • Follow Us on
    Twitter

  • Follow Us on
    Instagram

  • Follow Us on
    LinkedIn

  • Subscribe on
    YouYube