Λάουρα Σταυρίδου, 27/2/2026 - 09:13 facebook twitter linkedin Γιατί είναι ακόμη πιο ελκυστικά τα Ομαδικά Συμβόλαια Υγείας, με τη νέα νομοθεσία; Λάουρα Σταυρίδου, 27/2/2026 facebook twitter linkedin Τα Ομαδικά Υγείας είναι ο δεύτερος πυλώνας υγείας, μεταξύ του Δημοσίου και των ατομικών ασφαλιστηρίων. Η φορολογική απαλλαγή των 1.500€ σημαίνει ότι εξαιρούνται από το φορολογητέο εισόδημα αυτά τα χρήματα ετησίως, όταν δίνονται για ασφάλιστρα σε ομαδικές ασφαλίσεις υγείας. Δεν θεωρούνται φορολογητέο εισόδημα, ούτε παροχή σε είδος, δηλαδή δεν προστίθενται στο φορολογητέο εισόδημα. Το όριο των 1.500€ είναι ενιαίο και σωρευτικό, δηλαδή προσμετρούνται μαζί οι εισφορές του εργοδότη και οποιεσδήποτε εισφορές του εργαζομένου στο ίδιο πρόγραμμα. Έτσι για κάθε εργαζόμενο το πρόγραμμα υγείας μπορεί να φτάσει μέχρι τα 1.500€ και αν τα ξεπεράσει τότε μπορεί να φορολογηθεί. Ωστόσο αυτή η ευνοϊκή μεταχείριση αφορούσε μέχρι πρότινος μόνο τον εργαζόμενο και όχι τα εξαρτώμενα μέλη του. Αν ήθελε να προσθέσει την οικογένεια του στο ομαδικό υγείας, ή θα πλήρωνε το ασφάλιστρο ο ίδιος ή αν το πλήρωνε η εταιρία για εκείνον, ο ίδιος θα φορολογούταν ως παροχή σε είδος για αυτό το ποσό. Τα πράγματα άλλαξαν καθώς με την παρ. 1 του άρθρου 36 του ν. 5178/2025 στο ποσό εισφορών και ασφαλίστρων που εξαιρείται από τον υπολογισμό του εισοδήματος από μισθωτή εργασία συμπεριλήφθηκαν και τα ποσά που καταβάλλονται για τον σύζυγο και τα τέκνα του εργαζόμενου. Δείτε το απόσπασμα του νόμου : «Οι περ. ε), ι) και ια) της παρ. 1 του άρθρου 14 του ΚΦΕ, τροποποιήθηκαν με την παρ. 1 του άρθρου 36 του ν. 5178/2025 και συγκεκριμένα, μεταξύ άλλων, στις περ. ε) και ι) ως προς το ποσό εισφορών και ασφαλίστρων που εξαιρείται από τον υπολογισμό του εισοδήματος από μισθωτή εργασία, γίνεται πλέον παραπομπή στο ανώτατο ποσό που προβλέπεται στην παρ. 1 του άρθρου 105 του ν. 5078/2023 και στην περ. ια) στο ποσό εισφορών και ασφαλίστρων που εξαιρείται από τον υπολογισμό του εισοδήματος από μισθωτή εργασία συμπεριλήφθηκαν και τα ποσά που καταβάλλονται για τον σύζυγο και τα τέκνα του εργαζόμενου.» Στη πράξη αυτό αποτελεί ένα ακόμα κίνητρο για κάθε εργαζόμενο να διεκδικήσει την ένταξη του σε ένα ομαδικό υγείας και να προστατέψει όλη του την οικογένεια με χαμηλό ασφάλιστρο και πλούσιες παροχές, που σε ατομικό επίπεδο κοστίζουν πολύ περισσότερο. Για κάθε Ασφαλιστικό Διαμεσολαβητή είναι μια ευκαιρία να ξαναδεί ποιους και πόσους μπορεί να προσθέσει στα Ομαδικά του χαρτοφυλακίου του. Ακολουθήστε το Nextdeal.gr στο Google News .
Λάουρα Σταυρίδου, 13/05/2021 - 10:04 Τι μπορεί να κάνει ένας Μαύρος Κύκνος στη Ζωή ενός Ανασφάλιστου Ανθρώπου;
Λάουρα Σταυρίδου, 07/05/2021 - 11:37 Πώς μπορούμε να ωφεληθούμε οικονομικά, ακολουθώντας την παγκόσμια τάση της αγοράς;
Λάουρα Σταυρίδου, 22/03/2021 - 11:04 Μικροασφάλιση και Μικροχρηματοδότηση. Θα εμφανιστούν και στη δική μας οικονομία στην μετά COVID-19 εποχή;
Είναι η Ασφάλιση Ασφαλής για τον Έλληνα Ασφαλισμένο; Η εμπιστοσύνη του δυνητικού πελάτη προς την Ασφαλιστική Εταιρεία, υπήρξε ανέκαθεν βασικός προβληματισμός για τον ασφαλιζόμενο. Πολλές φορές αυτός ο... Λάουρα Σταυρίδου, 18/03/2021 - 10:32
Ιατρικό Ιστορικό στην πρώτη Συνάντηση. Πώς γίνεται; Είναι ευρέως κατανοητό ότι η θεσμοθετημένη από την IDD "βέλτιστη συμβουλή", απαιτεί για την πρακτική εφαρμογή της, κάποιες αλλαγές επί... Λάουρα Σταυρίδου, 08/03/2021 - 14:23
Τι μπορεί να κάνει ένας Μαύρος Κύκνος στη Ζωή ενός Ανασφάλιστου Ανθρώπου; Η φράση «Αδύνατον να συμβεί όσο το να δεις ένα Μαύρο Κύκνο», του Ρωμαίου Σατυρικού ποιητή Γιουβενάλη περιγράφει τη πεποίθηση... Λάουρα Σταυρίδου, 01/03/2021 - 11:31
Η Αντικεραυνική Προστασία είναι λόγος να μην σας καλύψει το συμβόλαιο Ηλεκτρονικού Εξοπλισμού; Η «Μήδεια» έφερε στο προσκήνιο την κλιματολογική αλλαγή και τις συνέπειες της. Ένα ακόμα φαινόμενο αυτών των αλλαγών είναι η... Λάουρα Σταυρίδου, 22/02/2021 - 11:41
Δυσλεξία και πωλησιακή διαδικασία «Πριν διαγνωστεί η δυσλεξία μου, νόμιζα ότι δεν ήμουν έξυπνη. Απλώς δεν μπορούσα να διατηρήσω τίποτα στη μνήμη μου, είχα... Λάουρα Σταυρίδου, 17/02/2021 - 14:38