Δέκα χρόνια λειτουργίας συμπλήρωσε η 3P Insurance και το γιόρτασε μαζί με τους συνεργάτες της και εκπροσώπους της ασφαλιστικής αγοράς στον Ναυτικό Όμιλο στον Πειραιά. Η 3P, η εταιρεία διαμεσολάβησης που είναι ένα ασφαλές λιμάνι για όσους αποφασίζουν να συνεργαστούν μαζί της, βρίσκεται στην πρώτη δεκάδα των εταιρειών διαμεσολάβησης και έχει σπάσει κάθε ρεκόρ ανάπτυξης τη δεκαετία.

Ο κύριος Τάκης Παλαιολόγος, πρόεδρος της εταιρείας, ανοίγοντας την εκδήλωση βραβεύσεων των συνεργατών της που πραγματοποιήθηκε τη Δευτέρα 25 Σεπτεμβρίου, τόνισε μεταξύ άλλων ότι «για μας τους ανθρώπους των πωλήσεων μεγαλύτερη χαρά μας είναι όταν μπορούμε να επιβραβεύσουμε τους συνεργάτες μας, τόσο αυτούς που διακρίθηκαν όσο και αυτούς που μας στηρίζουν. Στις 17 Σεπτεμβρίου του 2013, ημέρα Σοφίας, Πίστεως, Αγάπης και Ελπίδας, ιδρύθηκε η 3P. Τι ανακοινώσαμε; Στο αρχείο βρήκα την ανακοίνωση έναρξης εργασιών της 3P.

Γράφαμε τότε, μήνες ολόκληροι καθημερινών συζητήσεων, ανάλυσης των συνεχώς μεταβαλλόμενων συνθηκών της ασφαλιστικής αγοράς, ανταλλαγής απόψεων με όλους τους εμπλεκόμενους φορείς και ιδιαίτερα με τους ασφαλιστικούς διαμεσολαβητές, σχεδιασμού, επανασχεδιασμού πλάνων και δομών. Θεωρήσαμε ότι είναι αρκετά. Οι σκέψεις έγιναν λόγια, τα λόγια έγιναν φράσεις, οι φράσεις έγιναν πράξεις και γεννήθηκε η 3P. Ξεκινώντας είχαμε ανακοινώσει ότι η 3P ξεκινάει το ταξίδι της για να οδηγήσει όλους τους συνεργάτες της σε ένα ασφαλές λιμάνι μέσα από πολλές δυνατότητες πλοήγησης.

Η φιλοσοφία μας: Μόνο ενωμένες δυνάμεις που κοινωνούν το ίδιο όραμα μπορούν να κάνουν την υπέρβαση.

Εννοούμε την κάθε λέξη από αυτή τη φράση, αυτή είναι η φιλοσοφία μας: Eνωμένες δυνάμεις με κοινό όραμα, κοινό όνειρο μπορούν να κάνουν την υπέρβαση.

Το ξεκίνημά μας: Πρώτος υπερδωδεκάμηνος ισολογισμός 2014. Έσοδα ασφαλιστικών εργασιών 2.095.657 ευρώ, ασφάλιστρα υπό διαχείριση 11.250.000 ευρώ, αριθμός συνεργατών 285, αριθμός υπαλλήλων 14, κέρδη χρήσης 110.882 ευρώ.

Οκτώ χρόνια αργότερα, όπως είπε η Αγγελική δεν χρειάστηκε 10 χρόνια που χρειάζεται η ελιά για να ριζώσει, οκτώ χρόνια μετά τα στοιχεία του ισολογισμού του 2021 έδειχναν:

Έσοδα ασφαλιστικών εργασιών 6.006.297 ευρώ (+300%), ασφάλιστρα υπό διαχείριση 32.950.000 ευρώ, αριθμός συνεργατών 752, αριθμός υπαλλήλων 34, κέρδη χρήσης 666.034 ευρώ.

Σύνθεση χαρτοφυλακίου: Κλάδος Αυτοκινήτου 53%, κλάδος Γενικών 13%, κλάδος Ζωής 34%.

Αριθμός ασφαλιστηρίων: 95.000.

Την επόμενη χρονιά του 2022, 6.450.000 ευρώ έσοδα, ασφάλιστρα υπό διαχείριση 36.250.000 ευρώ.

Το 2023 θα πω τους στόχους που είχαμε από την αρχή της χρονιάς. Έσοδα ασφαλιστικών εργασιών 7.250.000, ασφάλιστρα υπό διαχείριση (καθαρή οργανική ανάπτυξη) 40.500.000, αριθμός συνεργατών 900, αριθμός υπαλλήλων 37, κέρδη χρήσεως 500.000 ευρώ.

Στις 30 Αυγούστου 2023 ο ρυθμός αύξησης της παραγωγής μας ήταν 17,8%, αυτό σημαίνει ότι το 15%, που είναι ο στόχος του 2023, πολύ δύσκολα δεν θα επιτευχθεί.

Αυτός ήταν ο απολογισμός δεκαετίας σε αριθμούς. Στη φιλοσοφία παραμένουμε σταθερά στην αρχική μας. Σε αποτύπωμα αγοράς αυτό θα το κρίνετε εσείς, σε αξία: αξίζουμε όσο οι άνθρωποι».

Γιώργος Λούβαρης, διευθύνων σύμβουλος 3P

Ο κ. Λούβαρης στην ομιλία του υπογράμμισε: «Η σημερινή βραδιά είναι αφιερωμένη στους ανθρώπους που πρώτευσαν για την παραγωγή του 2021 και 2022, αλλά και σε όλους όσοι μας στηρίζουν όλα αυτά τα χρόνια, ανεξαρτήτως ύψους παραγωγής ανεξαρτήτως διάρθρωσης χαρτοφυλακίου. Η εταιρεία ιδρύθηκε σε δύσκολα χρόνια, είχε όμως μία πολύ μεγάλη προίκα, τη μεγάλη διαδρομή και εμπειρία του στελεχών της, που είναι πλέον των 30 ετών στην Ασφαλιστική Διαμεσολάβηση και στη διοίκηση ασφαλιστικών εταιρειών.

Aγαπητοί φίλοι, ζούμε σε μια εποχή που οι κίνδυνοι έχουν πολλαπλασιαστεί, κλιματική αλλαγή, φυσικές καταστροφές, παρούσες και μελλοντικές πανδημίες, γήρανση του πληθυσμού. Από την άλλη, η ψηφιακή τεχνολογία, τα συστήματα Τεχνητής Νοημοσύνης, οι νέες νομοθετικές απαιτήσεις σίγουρα απαιτούν ένα νέο πλαίσιο λειτουργίας για τη Διαμεσολάβηση. Το τοπίο αλλάζει, οι καταναλωτές είναι πλέον σε μεγάλο βαθμό εξοικειωμένοι και να ερευνούν και να αναζητούν τα προϊόντα που ενδιαφέρονται να αγοράσουν, μέσω Διαδικτύου. Αυτός όμως ο αδιαμφισβήτητος τρόπος επικοινωνίας δεν μπορεί να υποκαταστήσει την προσωπική σχέση, αλλά και την ανθρώπινη επαφή. Είναι το περιουσιακό στοιχείο του συνεργάτη, αλλά και της εταιρείας μας. Μέλημά μας λοιπόν είναι η παροχή όλων των απαραίτητων εφοδίων για τη διασφάλιση της επιτυχίας των συνεργατών μας. Πώς επιτυγχάνεται αυτό; Άρτια και συνεχής εκπαίδευση, άριστη γνώση του αντικειμένου, δουλειά, τεχνολογική ενημέρωση, καινοτομία και προσαρμογή στις νέες μεθόδους και εξελίξεις. Επενδύουμε και στηρίζουμε τον επαγγελματία ασφαλιστικό διαμεσολαβητή Επέκταση γραφείων στον Άλιμο για την εκπαίδευση, και αναδιαρθρώνουμε το στελεχιακό δυναμικό.

Η 3P βρίσκεται στην πρώτη δεκάδα σε έσοδα και κέρδη μεταξύ των εταιρειών Διαμεσολάβησης. Πίσω όμως από αυτούς τους αριθμούς, πίσω απ’ όλα αυτά είναι οι άνθρωποί μας, οι συνεργάτες μας, εσείς. Εχουμε μία σχέση εμπιστοσύνης και αξιοπιστίας που έχουμε δημιουργήσει εδώ και πολλά χρόνια και το έχω ξαναδηλώσει και στο παρελθόν ότι η επιτυχία περνάει μέσα από αξιόπιστες συνεργασίες».

Αλέξανδρος Σαρρηγεωργίου: Έχετε χτίσει μια καταπληκτική ομάδα

Στην ίδια εκδήλωση μίλησε και ο κ. Αλέξανδρος Σαρρηγεωργίου, πρόεδρος και διευθύνων σύμβουλος της Eurolife και πρόεδρος της ΕΑΕΕ, ο οποίος μεταξύ άλλων τόνισε: «Παρακολουθήσαμε μία πολύ μεστή παρουσίαση για μία καταπληκτική πορεία με όλους τους αριθμούς, ήταν μία παρουσίαση με αρχή, μέση και τέλος, με στόχους, με πρόοδο, το τέλος όμως ήταν το κλειδί “στο τέλος είναι οι άνθρωποι”. Ξέρετε κάνω αυτή τη δουλειά πάρα πολλά χρόνια πλέον και ενώ σπούδασα αριθμούς και κάτι ξέρω από αριθμούς, ειδικά από τότε που έχω την ευθύνη εταιρειών έχω να κάνω με ανθρώπους. Το πολύ πιο δύσκολο είναι οι άνθρωποι και εσείς μοιάζει να έχετε χτίσει μία καταπληκτική ομάδα ανθρώπων, αυτών που θα βραβευθούν σήμερα, οι επιτυχόντες, αλλά ουσιαστικά λέω πάντα όλοι βραβεύονται τέτοιες στιγμές και τέτοιες μέρες γιατί όλοι δίνουν τον αγώνα καθημερινά κάθε χρονιά.

Αυτό που χρειάζονται όμως οι άνθρωποι, και τα δέκα αυτά χρόνια είναι κομβικά, είναι χρόνια που αλλάζει η αγορά μας με μη γραμμικούς ρυθμούς, χρειάζονται οργανισμούς να τους φιλοξενήσουν, οι οποίοι να είναι επαγγελματικοί οργανισμοί, να είναι εταιρείες σοβαρές με τα πρότυπα του 2020, του 2030, γιατί πάνω εκεί χτίζεται το μέλλον. Και αυτές οι εταιρείες, η 3P αποτελεί ένα φωτεινό παράδειγμα, αποτελεί τον μόνιμο πρωταγωνιστή στις βραβεύσεις της Eurolife, αυτές οι εταιρείες δίνουν την προοπτική σε ανθρώπους σαν κι εσάς να στηρίξουν και να στήσουν το μέλλον τους εκεί. Το βασικό λοιπόν εκεί είναι να έχεις ηγέτες σοβαρούς που καταλαβαίνουν τι κάνουν, που έχουν, όπως είπα, αρχή, μέση και τέλος και που εμπνέουν ανθρώπους σαν κι εσάς να μπούνε σ’ αυτό το επάγγελμα, το οποίο θα μου επιτρέψετε να πω και με το ρόλο μου στην Ένωση ότι χρειάζεται να ανέβει πολύ ψηλότερα. Το επάγγελμα του ασφαλιστή είναι ένα δύσκολο επάγγελμα, πολύ σοβαρό επάγγελμα, που έχει αλλάξει τελείως επίπεδο και με το Solvency και με όλα αυτά που έχουν γίνει, όπως και εταιρείες μας έχουν αλλάξει επίπεδο. Και αυτό προσπαθούμε, αν θέλετε, να μετράνε τις ασφάλειες όπως τους αξίζει, όπως αξίζει στον μεγαλύτερο επενδυτή της χώρας με 18 δισ. ευρώ, όπως αξίζει, για να έρθω στα του παρόντος, σε αυτούς που είναι εκεί έξω και αποζημιώνουν σήμερα και θα πω ότι έμαθα πολύ νωρίς στην καριέρα μου ότι η δουλειά του ασφαλιστή δεν είναι απόδοση, δεν είναι κέρδη, όλα αυτά καλά είναι να είναι εκεί όταν επέλθει ο κίνδυνος. Στην Αμερική λένε “αν δεν υπάρχουν ζημιές δεν υπάρχουν ασφάλιστρα”. Ζούμε λοιπόν μέρες με την κλιματική αλλαγή, αλλά και στους άλλους τομείς έχουμε μεγάλες αλλαγές, όπου η ασφαλιστική αγορά είναι αξιόπιστη με σφραγίδα του Solvency II και από την Τράπεζα της Ελλάδος που είναι εκεί και καταβάλλει προκαταβολές. Κάνουμε τη δουλειά μας και κάνουμε τη δουλειά μας με έναν κόσμο που καταλαβαίνει το έλλειμμα, με μία κυβέρνηση η οποία ήδη είχε αρχίσει να το καταλαβαίνει και να κάνει πράγματα και, όπως ακούτε, όλοι μαζί πολύ γρήγορα, για να κάνει ακόμη περισσότερα, είμαι αισιόδοξος σε αυτόν τομέα, είμαστε σε ένα σημείο, που, να το πω έτσι με την έκφραση της εποχής, “αλλάζουμε πίστα”.

Το πιστεύω πραγματικά αυτό.

Η δουλειά μας είναι να είμαστε επαγγελματίες και να κάνουμε αυτό που ξέρουμε να κάνουμε και να το καταλαβαίνει ο κόσμος.

Θέλω λοιπόν να πω ότι αισθάνομαι μεγάλη χαρά γιατί γιορτάζουμε 10 χρόνια. Δέκα χρόνια είναι ιστορία και ήταν αρκετά δύσκολα για την Ελλάδα. Όλα αυτά τα πετύχατε όταν ήταν οκτώ μποφόρ, τώρα είναι οκτώ μποφόρ στον καιρό και είναι δουλειά μας να αποζημιώνουμε. Οπότε χρόνια σας πολλά, να είστε καλά και αυτή ωραία αίθουσα να μη χωράει με τίποτα, όχι στα 15 χρόνια, και στα 11 και στα 12 χρόνια να μας ξανακαλέσετε.

Για μεγέθυνση πατήστε ΕΔΩ