close
Αρχική
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΕΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ
    • Ιδιωτική Ασφάλιση
    • Κοινωνική Ασφάλιση
    • Επαγγελματικά Ταμεία
  • ΕΠΙΚΑΙΡΟΤΗΤΑ
    • Υγεία
    • Αυτοκίνητο
    • Οικονομία
    • Τράπεζες
    • Πολιτική
    • Κοινωνία
    • Bancassurance
    • Διεθνή
    • Πολιτισμός
    • Τεχνολογία
    • Καταναλωτικά Νέα
    • Αθλητικά
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΗΣ
    • Διαμεσολάβηση
    • Ασφαλιστικά Γραφεία
    • Πωλήσεις
    • Εκπαίδευση
    • Γυναίκα και Ασφάλιση
    • Αγγελίες
    • Λεξικό
  • ΠΡΟΪΟΝΤΑ
    • Σύνταξη
    • Υγεία
    • Περιουσία
    • Αυτοκίνητο
    • Bancassurance
    • Τραπεζικά
    • Λοιποί Κλάδοι
  • ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΑΓΟΡA
    • Ασφαλιστικές Εταιρείες
    • Θεσμικοί Φορείς
      • Ενώσεις - Σύλλογοι - Οργανισμοί - Διεύθυνση Εποπτείας
      • Διεθνείς Οργανισμοί
    • Φορείς Υγείας
    • Νομοθεσία
    • Μελέτες / Στατιστικά
    • Οικονομικά Αποτελέσματα
    • Άλλοι φορείς
      • Επιμελητήρια
      • ΕΦΚΑ - Ασφαλιστικά Ταμεία
      • Εφορίες
      • ΟΤΑ
      • Υπουργεία
  • ΑΠΟΨΕΙΣ
    • Άρθρα
    • Αρθρογράφοι
    • Βήμα Αναγνωστών
    • Ψηφοφορίες
  • Αρχική
  • Ασφαλιστικές Ειδήσεις
  • Ιδιωτική Ασφάλιση

ΙΔΙΩΤΙΚΗ ΑΣΦAΛΙΣΗ

Γιάννης Πετσαλάκης Πρόεδρος Συλλόγου Υπαλλήλων Εθνικής Ασφαλιστικής: Χωρίς τους εργαζόμενους ο νέος μέτοχος θα αποτύχει!
Nextdeal newsroom
Nextdeal newsroom,
3/2/2023 - 13:43
  • facebook
  • twitter
  • linkedin

Γιάννης Πετσαλάκης Πρόεδρος Συλλόγου Υπαλλήλων Εθνικής Ασφαλιστικής: Χωρίς τους εργαζόμενους ο νέος μέτοχος θα αποτύχει!

Nextdeal newsroom, 3/2/2023
  • facebook
  • twitter
  • linkedin

H νέα διοίκηση της εταιρίας να αποδείξει στην πράξη πόσο εκτιμά και εμπιστεύεται τους εργαζομένους της Εθνικής Ασφαλιστικής τονίζει στο nextdeal.gr ο Γιάννης Πετσαλάκης πρόεδρος του Συλλόγου Υπαλλήλων Εθνικής Ασφαλιστικής και εκπρόσωπος της ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΙΚΗΣ ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑΣ, προσθέτοντας ότι οι επερχόμενες εκλογές του συλλόγου είναι ιδιαίτερα κρίσιμες με την εταιρεία υπό νέο Μέτοχο. Ο Γιάννης Πετσαλάκης καλεί τους συναδέλφους του να επιλέξουν παρατάξεις και συνδικαλιστές που θα μπορούν να διασφαλίσουν τα δικαιώματα των εργαζομένων, χωρίς να προσβλέπουν σε προσωπικό ή παραταξιακό όφελος.

Ο κ. Πετσαλάκης, υπογραμμίζει επίσης ότι αν το νέο διοικητικό σχήμα της εταιρείας, δεν υποστηρίξει τους ανθρώπους της Εθνικής Ασφαλιστικής και δεν αναγνωρίσει έμπρακτα την συμβολή τους στις αλλαγές, δίνοντας τους κίνητρο για να γίνουν συμμέτοχοι σε αυτές, είναι βέβαιο πως δεν θα επιτύχει τους στόχους που προσδοκά.Οι εργαζόμενοι βιώνουν την αλλαγή του ιδιοκτησιακού καθεστώτος της εταιρίας με βασικό μέτοχο πια ένα Fund και αυτό από μόνο του εμπεριέχει το αίσθημα της ανασφάλειας. Σε αυτές τις συνθήκες έχει ιδιαίτερη σημασία η επιλογή των εργαζόμενων να είναι αυτή που θα δίνει την εγγύηση της πορείας του Συλλόγου σε κατεύθυνση διεκδίκησης και διασφάλισης αυτών που με αγώνες χρόνων έχουμε πετύχει ,υπογραμμίζει ο κ.Πετσαλάκης.

Διαβάστε αναλυτικά την συνέντευξη του προέδρου του Συλλόγου Υπαλλήλων Εθνικής Ασφαλιστικής κ. Γιάννη Πετσαλάκη

  • Πείτε μας δυο λόγια για τον Σύλλογο Εργαζομένων της Εθνικής Ασφαλιστικής.

Ο Σύλλογος Υπαλλήλων της Εθνικής Ασφαλιστικής δημιουργήθηκε στα δύσκολα χρόνια της χούντας το 1969 και από τότε είναι στην πρώτη γραμμή της διασφάλισης και επέκτασης των εργασιακών δικαιωμάτων των υπαλλήλων της Εταιρίας μας. Η παρουσία του στα καθημερινά αλλά και στα δομικά προβλήματα, που διαμορφώνουν το πλέγμα των εργασιακών σχέσεων μεταξύ της Εταιρίας και των εργαζόμενων, έχει διαμορφώσει ένα κλίμα εμπιστοσύνης μεταξύ των εργαζόμενων και του Συλλόγου και έχει ενισχύσει τη διαπραγματευτική του θέση, θέση που βασίζεται στις αρχές της προστασίας του προσωπικού από εργοδοτικές αυθαιρεσίες, στη διαμόρφωση, μέσω Επιχειρησιακών Συλλογικών Συμβάσεων αξιοπρεπών μισθών και συνθηκών εργασίας και τέλος στον σεβασμό της προσωπικότητας των εργαζομένων.

  • Δεδομένου ότι στις 8 και 9 Φεβρουαρίου θα διεξαχθούν οι εκλογές για ανάδειξη νέου ΔΣ του Συλλόγου σας υπό τον νέο Μέτοχο, ποιο είναι το κλίμα που επικρατεί στους εργαζόμενους;

Οι εργαζόμενοι βιώνουν την αλλαγή του ιδιοκτησιακού καθεστώτος της Εταιρίας με βασικό μέτοχο πια ένα Fund. Αυτό από μόνο του εμπεριέχει το αίσθημα της ανασφάλειας, γιατί, όπως όλοι γνωρίζουμε στόχος όλων των Funds είναι η μεγιστοποίηση του κέρδους τους από την επένδυση και η αποεπένδυση από αυτήν σε ένα σχετικά σύντομο, καθορισμένο από το fund μεν, αλλά άγνωστο σε μας χρονικό διάστημα. Σε αυτές τις συνθήκες έχει ιδιαίτερη σημασία η επιλογή των εργαζόμενων να είναι αυτή που θα δίνει την εγγύηση της πορείας του Συλλόγου σε κατεύθυνση διεκδίκησης και διασφάλισης αυτών που με αγώνες χρόνων έχουμε πετύχει. Συνεπώς, είναι ιδιαίτερα κρίσιμες οι εκλογές αυτές και η επιλογή των παρατάξεων και συνδικαλιστών που θα μπορούν να υπηρετήσουν αυτόν τον σκοπό, χωρίς να προσβλέπουν σε προσωπικό ή παραταξιακό όφελος.

  • Ποιος πιστεύεται ότι θα είναι ο ρόλος του Συλλόγου σε αυτό το νέο κεφάλαιο για την Εθνική Ασφαλιστική; Και ποια είναι η θέση σας προσωπικά;

Η δύναμη του Συλλόγου μας είναι οι εργαζόμενοι της Εταιρίας. Σε μία εποχή που - όπως διαφάνηκε από τις προθέσεις της νέας Διοίκησης στην πρόσφατη συνάντηση που έκανε με το μεγαλύτερο μέρος του προσωπικού - οι οργανωσιακές αλλαγές θα αποτελέσουν το βασικό άξονα των αποφάσεων που θα παρθούν για το μέλλον της Εταιρίας, ο ρόλος του Συλλόγου είναι, σε αυτή ακριβώς τη μεταβατική φάση, να προασπιστεί και να διασφαλίσει την εργασιακή ευημερία όλων ανεξαιρέτως των ανθρώπων που δουλεύουν για την Εθνική Ασφαλιστική. Ο ρόλος του Συλλόγου είναι να παραμένει ενεργά δίπλα σε όλους τους εργαζόμενους, να εκπροσωπεί, να διεκδικεί, να επαγρυπνά. Οι δυνατότητες ανάπτυξης, εξυγίανσης και εξέλιξης της Εταιρίας μας είναι δεδομένες - αυτή εξάλλου είναι και η δυναμική της, που την κρατάει 132 χρόνια στην πρώτη θέση της ασφαλιστικής αγοράς – όμως, ας μην ξεχνάμε ότι οι άνθρωποί και τα δίκτυα πωλήσεων της κρύβονται πίσω από αυτή τη δυναμική και όχι οι αριθμοί και τα σχεδιαγράμματα.

Η προσωπική μου άποψη, έπειτα από 43 χρόνια υπηρεσίας στην Εθνική Ασφαλιστική, είναι ότι η Εταιρία μας παραμένει πρώτη χάρη στους εργαζομένους της. Συνεπώς, αν το νέο διοικητικό σχήμα δεν υποστηρίξει τους ανθρώπους της και δεν αναγνωρίσει έμπρακτα την συμβολή τους στις αλλαγές, δίνοντας τους κίνητρο για να γίνουν συμμέτοχοι σε αυτές, είναι βέβαιο πως δεν θα επιτύχει τους στόχους που προσδοκά. Φορείς της αλλαγής και της νέας εποχής στην Εθνική Ασφαλιστική θα γίνουν οι εργαζόμενοι & οι συνεργάτες των δικτύων πωλήσεων, εφόσον η Εταιρία τους φροντίσει, όπως φροντίζει τους ασφαλισμένους της για παραπάνω από έναν αιώνα. Η εμπιστοσύνη που θα χτιστεί πρέπει να είναι αμοιβαία και μένει στη νέα Διοίκηση της Εταιρίας να αποδείξει πλέον στην πράξη πόσο εκτιμά και εμπιστεύεται τους εργαζομένους της για τη συν - δημιουργία αξίας στην επόμενη μέρα για την Εθνική Ασφαλιστική.

  • Μετά από εννιά μήνες παρουσίας νέου μετόχου, υπήρχαν εμφανείς αλλαγές στις εργασιακές σας σχέσεις;

Στο χρονικό διάστημα που μεσολάβησε από τον Απρίλη του 2022 μέχρι σήμερα υπογράφηκε η Επιχειρησιακή Συλλογική Σύμβαση Εργασίας και ο Εσωτερικός Κανονισμός Εργασίας. Και οι δυο συμβάσεις είχαν όμως δυο χαρακτηριστικά: Την πολύ μικρή χρονική διάρκεια ισχύος τους (μέχρι τις 30/9/23) και τη μεγιστοποίηση του διευθυντικού δικαιώματος και την δυνατότητα μαζικών απολύσεων. Το τελευταίο βέβαια όμως «καλύπτεται» πίσω από την αποδοχή του όρου ότι θα προτιμάται η επιλογή της εθελούσιας εξόδου του προσωπικού.

  • Ποιες είναι οι άμεσες προτεραιότητες του νέου Διοικητικού Συμβουλίου του Συλλόγου;

Θα εξαρτηθούν από την σύνθεση του νέου Διοικητικού Συμβουλίου. Αυτό που θα ήθελα να επισημάνω είναι οι θέσεις της παράταξης που οι συνάδελφοι μου έχουν εμπιστευτεί να εκπροσωπώ, της ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΙΚΗΣ ΠΡΩΤΟΒΟΥΛΙΑΣ και που κινούνται σε τρείς βασικές κατευθύνσεις:

• Την ισότιμη και χωρίς αποκλεισμούς ένταξη των συναδέλφων μας μέσω εταιριών ενοικίασης στο τακτικό προσωπικό με παράλληλη προσπάθεια για ένταξη των συναδέλφων γραμματέων των γραφείων πωλήσεων.

• Την προσπάθεια για υπογραφή Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας και Εσωτερικού Κανονισμού Εργασίας, που θα διασφαλίζουν τους εργαζόμενους και το εισόδημά τους, και την προστασία τους απέναντι στις όποιες εργοδοτικές αυθαιρεσίες.

• Την ενίσχυση της συλλογικότητας, με την ένταξη και ενεργή συμμετοχή όσο το δυνατόν περισσότερων εργαζόμενων στους χώρους εργασίας της Εθνικής Ασφαλιστικής (Κεντρικές Υπηρεσίες, Υποκαταστήματα, Γραφεία Ζωής) στον Σύλλογο μας.

Και βέβαια θα επιδιώξουμε, με τη δύναμη που θα μας εμπιστευθούν οι εργαζόμενοι, ο Σύλλογος μας να παραμείνει σταθερά προσανατολισμένος στον αγώνα υπέρ του συνόλου των εργαζομένων και να μη μεταβληθεί σε έναν φιλοεργοδοτικό Σύλλογο, όπως άλλωστε έχει συμβεί σε αρκετές περιπτώσεις στον κλάδο, μετά την αλλαγή του ιδιοκτησιακού καθεστώτος.

  • Ο νέος Διευθύνων Σύμβουλος έχει δώσει κάποιο στίγμα σχετικά με το μέλλον της εταιρείας;

Όπως γράψατε και εσείς, στην συγκέντρωση του προσωπικού, που έγινε την προηγούμενη Τρίτη, χρησιμοποίησε συναινετικό και ανθρωποκεντρικό λόγο, τονίζοντας, όμως, την αναγκαιότητα των αλλαγών που πρέπει να γίνουν. Όπως καταλαβαίνετε, όμως, δε θέλουμε να κρίνουμε προθέσεις, αλλά δείγματα γραφής και αποτελέσματα. Αυτά θα φανούν στην πράξη με την ένταξη των ενοικιαζόμενων εργαζόμενων, που υπηρετούν εδώ και 15 χρόνια περίπου, καθώς και των γραμματέων των εταιρικών γραφείων πωλήσεων (που αποτελούν την εξαίρεση σε όλη την Ελληνική ασφαλιστική αγορά). Θα φανεί από τον σεβασμό στις Επιχειρησιακές Συλλογικές Συμβάσεις, από τον σεβασμό και την ενδυνάμωση των συνεργατών των δικτύων πωλήσεων και κυρίως από τον σεβασμό και την προστασία των ασφαλισμένων μας και με σεβασμό στην ιστορία και την παρακαταθήκη τούτης της Εταιρίας.


Λίγα λόγια για τον Γιάννη Πετσαλάκη
Ο Γιάννης Πετσαλάκης γεννήθηκε στην Αθήνα το 1960 και εργάζεται στην Εθνική Ασφαλιστική από το 1979. Σήμερα έχει τη θέση του Υποδιευθυντή του Κλάδου Ζημιών Πυρός και Λοιπών Γενικών Κλάδων, έχοντας αποκτήσει πολυετή εμπειρία στο χώρο της ασφαλιστικής αγοράς.
Επιπλέον, συμμετείχε σαν μέλος στο Διοικητικό Συμβούλιο της Εταιρίας, από τον 11ο του 2006 μέχρι και τον 6ο του 2011 και από το 2016 μέχρι το 2021.
Παράλληλα με την επαγγελματική του εξέλιξη, ανέπτυξε αξιόλογη συνδικαλιστική δραστηριότητα, καθώς εκλέγεται αδιάλειπτα από το 1992 στο Διοικητικό Συμβούλιο του Συλλόγου Υπαλλήλων, έχοντας σήμερα τη θέση του Προέδρου του σωματείου. Επιπρόσθετα, στην πορεία των ετών έχει συμμετάσχει και συμμετέχει σε θέσεις κλειδιά σε κλαδικά και πανελλαδικά σωματεία.
Τέλος, από τον 2ο του 2013 είναι του Διοικητικό Συμβουλίου του ΤΕΑ - ΕΑΠΑΕ, κατέχοντας την θέση του Γραμματέα, το οποίο αποτελεί το κλαδικό Επικουρικό Επαγγελματικό Ταμείο, με κεφάλαια υπό διαχείριση ύψους περίπου 700 εκατομμυρίων ευρώ.

Ακολουθήστε το Nextdeal.gr στο Google News .

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

  • ΕΑΕΕ: Δημοσίευση από ΕΙΟΡΑ των αποτελεσμάτων της άσκησης mystery shopping στην ευρωπαϊκή ασφαλιστική αγορά
    Nextdeal newsroom, 17/7/2025

    ΕΑΕΕ: Δημοσίευση από ΕΙΟΡΑ των αποτελεσμάτων της άσκησης mystery shopping στην ευρωπαϊκή ασφαλιστική αγορά

  • Υπασφαλισμενος: Τι απαντά ο Πάνος Δημητρίου (Generali) στα περί εξαγορών
    Υπασφαλισμένος, 17/7/2025

    Υπασφαλισμενος: Τι απαντά ο Πάνος Δημητρίου (Generali) στα περί εξαγορών

  • Εγκύκλιος ΕΑΕΕ: Έγγραφο ΑΑΔΕ για παράταση προθεσμίας υποβολής δηλώσεων βραχυχρόνιας διαμονής

    Εγκύκλιος ΕΑΕΕ: Έγγραφο ΑΑΔΕ για παράταση προθεσμίας υποβολής δηλώσεων βραχυχρόνιας διαμονής

    Η Ένωση Ασφαλιστικών Εταιριών Ελλάδος (ΕΑΕΕ) διαβιβάζει για ενημέρωσή σας τις εγκυκλίους της ΑΑΔΕ : α) την υπ΄ αριθμ. πρωτ.: Α. 1087/7.7.2024...
    Nextdeal newsroom, 17/07/2025 - 11:42 17/7/2025
  • Η Τράπεζα της Ελλάδος, ο Αποστολόπουλος και οι ασφαλιστικές

    Η Τράπεζα της Ελλάδος, ο Αποστολόπουλος και οι ασφαλιστικές

    Αναδημοσίευση από την εφημερίδα Nextdeal (Τεύχος 563) που κυκλοφορεί σε ηλεκτρονική μορφή - Στήλη "Θέσεις" Η Τράπεζα της Ελλάδος πολύ πρόσφατα (Έκθεση...
    Λάμπρος Καραγεώργος, 17/07/2025 - 10:40 17/7/2025

ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ

Chiesi Hellas: Βράβευση για πρωτοβουλίες που προασπίζουν την ισότητα & την καινοτομία
16:00 Chiesi Hellas: Βράβευση για πρωτοβουλίες που προασπίζουν την ισότητα & την καινοτομία
  • 15:44 Πώς ο Prem Watsa της Eurobank έβγαλε υπεραξία τουλάχιστον 400% από τα Praktiker
  • 15:25 Ξεκινάει ο ψηφιακός μετασχηματισμός των ιδιωτικών κλινικών στην Ελλάδα - Τι αλλάζει στη φροντίδα των ασθενών!
  • 14:55 Τάκης Θεοδωρικάκος: Ανταγωνιστικό πλεονέκτημα για την οικονομία μας η επένδυση στην τεχνολογία των ημιαγωγών
  • 14:34 Fitch: Το capacity και ο ανταγωνισμός ασκούν επιπλέον πιέσεις στις τιμές μετά τα υψηλά του 2024
  • 13:10 ΕΑΕΕ: Δημοσίευση από ΕΙΟΡΑ των αποτελεσμάτων της άσκησης mystery shopping στην ευρωπαϊκή ασφαλιστική αγορά
  • 12:15 Υπασφαλισμενος: Τι απαντά ο Πάνος Δημητρίου (Generali) στα περί εξαγορών
  • 12:10 Έρευνα: Τα ρομποτικά ταξί χωρίς οδηγό μειώνουν τα ατυχήματα στους δρόμους σε σύγκριση με αυτά που προκαλεί ένας μέσος οδηγός
  • 11:42 Εγκύκλιος ΕΑΕΕ: Έγγραφο ΑΑΔΕ για παράταση προθεσμίας υποβολής δηλώσεων βραχυχρόνιας διαμονής
  • 11:27 Το ουκρανικό μέτωπο, το σχέδιο των Ρώσων και οι επιπτώσεις στο μέλλον
  • 11:17 Eurobank Factors | Σταθερά πρώτη για 17η χρονιά στην ελληνική αγορά factoring Νέα παγκόσμια διάκριση από την FCI
  • 10:40 Η Τράπεζα της Ελλάδος, ο Αποστολόπουλος και οι ασφαλιστικές
  • 10:14 Στ. Καφούνης: Η ανάπτυξη περνά μέσα από την αναβάθμιση της επαγγελματικής εκπαίδευσης
  • 10:10 Η Eurobank Α.Ε. υπέγραψε προσύμφωνο με την Praktiker Hellas
  • 10:00 Στο 13,3% του ΑΕΠ οι ασφαλιστικές εισφορές στην Ελλάδα - Στην 7η θέση της Ε.Ε
  • 09:45 Alpha Bank: Επιτυχής τιμολόγηση ομολογιών Tier II ύψους €500 εκατ. - στο 4,308% % το κουπόνι
  • 09:35 Η ΙΝΤΕΡΣΑΛΟΝΙΚΑ στηρίζει τις επιχειρήσεις στην ασφάλιση έναντι φυσικών καταστροφών
  • 09:28 Στοιχεία παραγωγής Ιανουάριος - Απρίλιος 2025. Πως τα πάμε;
  • 09:23 Πλαγίως: Ότι να ´ναι
  • 09:10 Η AEGEAN επενδύει σε δύο αεροσκάφη Airbus Α321neo XLR με ακόμη μεγαλύτερη εμβέλεια και επίπεδο άνεσης
ΔΕΙΤΕ ΟΛΕΣ ΤΙΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ

ΔΗΜΟΦΙΛΕΙΣ ΕΙΔΗΣΕΙΣ

  1. 14/7 Ασφαλιστικό...σταυρόλεξο: Παρκαδόρος προκάλεσε σοβαρό ατύχημα χωρίς να οδηγεί το...όχημα - Ποιος φταίει;
  2. 16/7 Ασφάλιση υγείας: Οι εταιρείες εκπέμπουν SOS
  3. 17/7 Υπασφαλισμενος: Τι απαντά ο Πάνος Δημητρίου (Generali) στα περί εξαγορών
  4. 15/7 Πρόταση της Τράπεζας Πειραιώς και Ergo Ασφαλιστικής για ασφάλιση των φαρμακείων έναντι φυσικών καταστροφών
  5. 11/7 Τα Δυνατά σημεία στην πρωτιά κλάδου αυτοκινήτου της Allianz (που ασφαλίζει κοντά στα 900.000 αυτοκίνητα)
  6. 11/7 Contract: Ένα εντυπωσιακό συνέδριο συνεργατών με το βλέμμα στο μέλλον και τον πολιτισμό (βίντεο)
  7. 11/7 Αποκαλυπτήρια για το «Μνημείο των 120» στο Αγρίνιο

ΠΡΟΣΦΑΤΑ ΣΧΟΛΙΑ

Config Page Gr

Διεύθυνση: Φιλελλήνων 3, 10557
Σύνταγμα, Αθήνα
Τηλέφωνο: 210 3229394 Fax: 210 3257074 Email: [email protected]

NEWSLETTER

Λάβετε τα καλύτερα του Nextdeal στα εισερχόμενά σας, κάθε μέρα.

FOLLOW US

  • Facebook
  • Instagram
  • Linkedin
  • YouTube

QUICK LINKS

  • ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΕΜΑΣ
  • ΕΚΔΟΣΕΙΣ
  • ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ
  • ΔΙΑΦΗΜΙΣΗ

© 2018 Nextdeal.gr

  • Όροι Χρήσης
  • Πολιτική Απορρήτου
  • Newsletter
  • Like Us on
    Facebook

  • Follow Us on
    Twitter

  • Follow Us on
    Instagram

  • Follow Us on
    LinkedIn

  • Subscribe on
    YouYube