18.05.2012
|
|
Ροή Ειδήσεων
ΧΟΡΗΓΙΑ ΕΚΔΟΣΕΩΝ ΣΠΥΡΟΥ
Η δωρεά καλύπτει μία οφειλόμενη τιμή μετα από 2.500 χρόνια στον Μιλτιάδη, επικεφαλής όλων των ελεύθερων ανθρώπων.
Μέχρι σήμερα δεν υπήρχε πουθενά στην υφήλιο άγαλμα του Μιλτιάδη.
Για περισσότερα πατήστε πάνω στην εικόνα
εγγεγραμμένα
Κατά το 2011, χρονιά κατά την οποία η ασφαλιστική αγορά αισθάνθηκε έντονα στα μεγέθη της τις συνέπειες της οικονομικής ύφεσης, η INTERAMERICAN επιβεβαίωσε με τα αποτελέσματά της την ορθότητα των στρατηγικών επιλογών και τη στερεότητα των οργανωτικών και δομικών χαρακτηριστικών της που προσαρμόζονται και ανταποκρίνονται άριστα στις ιδιαίτερες συνθήκες του διαρκώς μεταβαλλόμενου οικονομικού και κοινωνικού περιβάλλοντος.
Ο Όμιλος έκλεισε τη χρονιά εισφέροντας στην ACHMEA κέρδη μετά από φόρους 47 εκατ. ευρώ και υπερβαίνοντας έτσι κατά 77% τις προβλέψεις του κυρίως λόγω των καλύτερων αποτελεσμάτων παραγωγής που πέτυχε σε όλους τους κλάδους των δραστηριοτήτων του.
Σημειώνεται ότι στα καθαρά κέρδη που αντανακλούν την λειτουργική και παραγωγική ευρωστία της εταιρείας συμπεριλαμβάνοντας τακτικά και έκτακτα κέρδη, δεν υπολογίζεται η απομείωση των ελληνικών ομολόγων λόγω της εθελουσίας συμμετοχής της στο PSI για τη στήριξη της οικονομίας της χώρας που ήταν της τάξεως των 114 εκατ. και έφθασε, με λοιπές απομειώσεις από επενδύσεις και ακίνητα, στα 132 εκατ. ευρώ. Επίσης η INTERAMERICAN πέτυχε κατά το 2011 να μειώσει περαιτέρω τις λειτουργικές δαπάνες της στα 93,4 εκατ. κατά 7,3% έναντι του 2010.
Τα συνολικά μεικτά εγγεγραμμένα ασφάλιστρα έφθασαν τα 468,5 εκατ. ευρώ κατά 1% πάνω από τον στόχο. Σε σχέση με το 2010, ενώ η ασφαλιστική αγορά κατέγραψε στο σύνολό της μείωση 6,8%, η INTERAMERICAN περιόρισε την υποχώρηση των ασφαλίστρων μόλις στο 3,6%. Ειδικότερα τα μεικτά εγγεγραμμένα ασφάλιστρα των γενικών ασφαλειών ανήλθαν σε 232,7 εκατ. αυξημένα κατά 7,5% έναντι του 2010 (216,5 εκατ.), ενώ στις ασφάλειες ζωής έφθασαν τα 127,8 εκατ. συμπεριλαμβανομένων και των επενδυτικών συμβολαίων και στις ασφάλειες υγείας τα 108 εκατ. Η νέα παραγωγή ζωής και υγείας μαζί έφθασε τα 50,5 εκατ. κινούμενη στα επίπεδα του 2010 και υπερβαίνοντας τον ετήσιο στόχο κατά 47,8%. Είναι χαρακτηριστικό ότι οι κλάδοι ζωής και υγείας στο σύνολο της ασφαλιστικής αγοράς μειώθηκαν πέρυσι κατά 7,7%.
Πιο αναλυτικά ως προς τις δραστηριότητες, στις γενικές ασφάλειες υπήρξε μια ισορροπημένη διασπορά πωλήσεων στα κανάλια διανομής με διακριτή την ιδιαίτερη δυναμική του πρακτορειακού δικτύου και των απευθείας πωλήσεων. Στον κλάδο ζωής και υγείας, οι αυξημένες πωλήσεις unit linked προϊόντων και προγραμμάτων υγείας αντιστάθμισαν τις απώλειες από ακυρώσεις, με τη μεγαλύτερη εισφορά σε νέα παραγωγή, μεταξύ των καναλιών διανομής, από το εταιρικό δίκτυο πωλήσεων. Επισημαίνεται η σημαντική βελτίωση του combined ratio στους κλάδους γενικών ασφαλειών και υγείας, που έχει μειωθεί στο 96% και 69,2% αντιστοίχως, κυρίως χάρη στη βελτίωση της διαχείρισης ζημιών.
Η INTERAMERICAN όπως αναφέρει σε σχετική ανακοίνωσή της, συνεχίζει την εφαρμογή ενός πλάνου με ορίζοντα τριετίας του οποίου οι βασικές προτεραιότητες υποστηρίζουν από κάθε πλευρά την εταιρική φερεγγυότητα και περαιτέρω ενίσχυση της αξιοπιστίας. Το επιχειρησιακό σχέδιο προτάσσει την εφαρμογή ενός προγράμματος επαναλαμβανόμενης κερδοφορίας, με εστίαση στις σύγχρονες ασφαλιστικές ανάγκες της κοινωνίας μέσω προγραμμάτων και υπηρεσιών που τυποποιούνται και απλοποιούνται, με πολιτική πολυκαναλικής διανομής που αυξάνει τις επιλογές του καταναλωτή, σημαντικές επενδύσεις σε τεχνολογία, όπου έχουν επενδυθεί ήδη 6 εκατ. ευρώ και προβλέπονται άλλα 18 εκατ. στο σχέδιο τριετίας 2012 – 2014 και ακόμη, με την εισαγωγή νέων αποτελεσματικών εφαρμογών διαχείρισης. Επίσης, η INTERAMERICAN επενδύει κατά προτεραιότητα στην ανάπτυξη ανθρωπίνων πόρων.
Ο Γιώργος Κώτσαλος (στη φωτογραφία), διευθύνων σύμβουλος του Ομίλου, επισημαίνει σχετικά: “Σε αυτή την περίοδο της απόλυτης αβεβαιότητας επιτυγχάνουμε την απόλυτη θωράκιση της κεφαλαιακής επάρκειας της INTERAMERICAN με υψηλό περιθώριο φερεγγυότητας και ισχυρό – καθαρό ισολογισμό. Εφαρμόζουμε ένα σύγχρονο μοντέλο εταιρικής διακυβέρνησης με ελαχιστοποίηση των αναλαμβανόμενων κινδύνων και ενδελεχή εσωτερικό έλεγχο. Δημιουργούμε συστήματα παροχής και διαχείρισης προϊόντων και υπηρεσιών που δεν αντιγράφονται, με καινοτομίες -back to front, e-services, διανομή, συνεργασίες κ.λπ.- που παρέχουν στον καταναλωτή ό,τι έχει ανάγκη σε υψηλή ποιότητα και προσιτό κόστος. Ήδη, λειτουργούμε με όρους Solvency II στα σημαντικά ζητούμενα. Όλα αυτά, σε συνδυασμό με τη σταθερή υποστήριξη των ισχυρών μετόχων μας, δίνουν στην INTERAMERICAN σημαντικό προβάδισμα στην αγορά και προοπτική αειφορίας”.
Εξάλλου, ο David Sanderse, που πρόσφατα διαδέχθηκε στη θέση του προέδρου της INTERAMERICAN τον Thomas Rijckevorsel, εκ μέρους των μετόχων δήλωσε: “Η INTERAMERICAN έχει πετύχει πολύ καλά αποτελέσματα, αν λάβουμε υπ’ όψιν την κατάσταση που επικρατεί στην Ελλάδα. Έχει αποδείξει την εμπειρογνωμοσύνη της όσον αφορά στην οικονομική πολιτική της και την εστίαση στους ασφαλισμένους της, αλλά και τη δυνατότητα να συνεισφέρει με πολλούς τρόπους στην ανάκαμψη της ελληνικής κοινωνίας. Η ACHMEA είναι απολύτως δεσμευμένη έναντι των αναγκών πελατών και εργαζομένων στην Ελλάδα και την υπολογίζει, μέσω της παρουσίας της INTERAMERICAN, ως μια από τις μακροπρόθεσμα αναπτυσσόμενες ασφαλιστικές αγορές για τις δραστηριότητές της εκτός Ολλανδίας”.
Τα αποτελέσματα του 2011 ανακοίνωσε στις 13 Μαρτίου και η ACHMEA. Ο μητρικός Όμιλος της INTERAMERICAN πέτυχε τακτικά κέρδη προ φόρων 51 εκατ. ευρώ, με τα μεικτά εγγεγραμμένα ασφάλιστρα να παραμένουν σταθερά στα 20 δισ. ευρώ, κυρίως λόγω των πολύ καλών επιδόσεων στα αποτελέσματα των κλάδων ζημιών – ατυχημάτων και υγείας, δεδομένου ότι στα ίσα αποτελέσματα του κλάδου ζωής υπήρξε αντίκτυπος από τις απομειώσεις επενδύσεων και τις εξελίξεων στις χρηματοπιστωτικές αγορές. Η ACHMEA συμπεριέλαβε στα αποτελέσματα του 2011 την εθελοντική συμμετοχή της INTERAMERICAN στο πρόγραμμα οικονομικής στήριξης της Ελλάδας (PSI).
Ο δείκτης φερεγγυότητας της ACHMEA παραμένει πολύ υψηλός, στο 204%. Σε ζήτημα προτεραιότητας ανάγεται για την ACHMEA, όσον αφορά τις δραστηριότητες στην έδρα, ο έλεγχος του κόστους στον τομέα υγείας, στον οποίο η ACHMEA είναι ο πρώτος σε μέγεθος ασφαλιστής στις Κάτω Χώρες και πανευρωπαϊκά. “Εν όψει της παρατεινόμενης οικονομικής αστάθειας, ο έλεγχος του κόστους και η μείωση της πολυπλοκότητας θα συνεχίσουν να αποτελούν υψηλές προτεραιότητες για το διοικητικό μας συμβούλιο, στον βαθμό που επιδιώκουμε διαρθρωτική βελτίωση της κερδοφορίας μας” υπογράμμισε σχετικά ο Willem van Duin, πρόεδρος του Δ.Σ. της ACHMEA.
Η ΑΧΑ Ασφαλιστική διοργάνωσε με μεγάλη επιτυχία το ετήσιο Συνέδριο Πωλήσεων με θέμα «Φιλοδοξία ΑΧΑ/ αλλάζουμε το μέλλον μας» στο ξενοδοχείο Ledra Marriott το Σάββατο 3 Μαρτίου 2012, κατά τη διάρκεια του οποίου πραγματοποιήθηκαν και οι βραβεύσεις των διακεκριμένων στελεχών πωλήσεων. To θέμα του συνεδρίου ήταν σε πλήρη ευθυγράμμιση με το στρατηγικό πλάνο του Ομίλου «Φιλοδοξία ΑΧΑ» το οποίο στηρίζεται σε δυο πυλώνες την πελατοκεντρικότητα και τη δημιουργία κουλτούρας εμπιστοσύνης και επιτευγμάτων και σε τρεις προτεραιότητες την επιλεκτικότητα, την αποδοτικότητα και την επιτάχυνση. "Το φετινό μήνυμα αναδείχτηκε μέσα από τον άριστο συντονισμό, την ποιότητα και την εξαιρετική λειτουργία όπως αυτή των γραναζιών ενός ελβετικού ρολογιού", αναφέρει χαρακτηριστικά η εταιρεία.
Η ΑΧΑ δημιούργησε για την έναρξη του συνεδρίου με τη βοήθεια του μουσικού συγκροτήματος ‘’ΕΤΣΙ’’ ένα τραγούδι αποκλειστικά για την Εταιρία, αποδίδοντας με μουσική και στοίχους τις αξίες και τον προσανατολισμό της.
Ο κύριος Eric Kleijnen (στη φωτογραφία) Διευθύνων Σύμβουλος, έκανε λόγο για τις προκλήσεις που αντιμετωπίζει ο κόσμος τα τελευταία χρόνια παρουσιάζοντας ταυτόχρονα την απόδοση του Ομίλου ΑΧΑ αλλά και της εταιρίας. Όπως χαρακτηριστικά τόνισε «ο Όμιλος είχε ισχυρή απόδοση σε ένα δύσκολο και ασταθές περιβάλλον». Με μια εκτενή αναφορά στα οικονομικά αποτελέσματα τόσο του Ομίλου όσο και της ΑΧΑ στην Ελλάδα, ο κ. Kleijnen ανέλυσε τους τρόπους με τους οποίους η Εταιρία θα μπορέσει να αντιμετωπίσει τις δυσκολίες που ανακύπτουν μέσω της «Φιλοδοξίας ΑΧΑ». Πιο συγκεκριμένα τα μεγέθη της ΑΧΑ στην Ελλάδα διαμορφώθηκαν για το 2011 ως εξής: Στις Γενικές Ασφαλίσεις τα Εγγεγραμμένα Ασφάλιστρα ανήλθαν στα 107 εκ. Ευρώ, ενώ ο Δείκτης Λειτουργίας (Combined Ratio) βελτιώθηκε κατά 3 μονάδες. Στις Ασφαλίσεις Ζωής τα Εγγεγραμμένα Ασφάλιστρα ανήλθαν στα 90 εκ. Ευρώ. Τα μετά φόρων λειτουργικά κέρδη για το 2011 έφτασαν τα 13.8 εκ. Ευρώ. Η παρουσίαση του κ. Kleijnen ολοκληρώθηκε με τα βασικότερα επιτεύγματα της περυσινής χρονιάς καθώς και τις στρατηγικές προτεραιότητες για το νέο έτος.
Στη συνέχεια, ο κύριος Ερρίκος Μοάτσος, Διευθυντής Λειτουργιών, αναφέρθηκε στην «Αποδοτικότητα» και συγκεκριμένα στη σημασία της ανάπτυξής της γεγονός που δίνει τη δυνατότητα στην Εταιρία να παρέχει υπηρεσίες με σταθερή, υψηλού επιπέδου, εγγυημένη εξυπηρέτηση σε προσιτή τιμή. Ο κ. Μοάτσος δήλωσε: «Η ΑΧΑ αυξάνει την αποδοτικότητά της επενδύοντας στην αλλαγή του μοντέλου λειτουργίας, την ανάπτυξη του ανθρωπίνου δυναμικού και την παροχή σύγχρονων εργαλείων στους συνεργάτες. Η αποδοτικότητα είναι ένας από του άξονες που διασφαλίζουν ικανοποιημένους πελάτες και υποστηρίζουν την κερδοφόρο ανάπτυξη».
Κατόπιν ο κύριος Θωμάς Πουφινάς Offer Director, ανέπτυξε την «Επιλεκτικότητα», την κατεύθυνση της «Φιλοδοξίας ΑΧΑ» που επιτρέπει στην εταιρεία να διαλέξει τις προτιμώμενες δραστηριότητες για να προσελκύσει τους προτιμώμενους πελάτες επιτυγχάνοντας με αυτό τον τρόπο τη βελτιστοποίηση της σχέσης απόδοσης – κινδύνου. Πιο συγκεκριμένα, όπως αναφέρει η εταιρεία, αυτό μπορεί να επιτευχθεί με έντονη δραστηριοποίηση σε προϊόντα, τμήματα πελατών και γεωγραφικές περιοχές που προσθέτουν αξία και συμβάλλουν στην κερδοφορία, με τα κατάλληλα δίκτυα διανομής. Επιπλέον, ο κ. Πουφινάς επισήμανε ότι: «Εστιάζουμε σε τμήματα πελατών στρατηγικής σημασίας για την ανάπτυξή μας που συνεισφέρουν στην κερδοφορία μας όπως τη Μεσαία Τάξη, τις Νέες Οικογένειες και τους Επιχειρηματίες. Προχωρούμε σε προσεκτική επιλογή των εργασιών, στη βελτίωση του μίγματος εργασιών, εστιάζουμε σε προϊόντα που απευθύνονται στις ανάγκες των πελατών, συνεισφέρουν στην ανάπτυξη των συνεργατών και προσθέτουν αξία. Αυτά είναι η Υγεία, το Αυτοκίνητο, η Προστασία και η Περιουσία (Κατοικία, Επιχείρηση). Βελτιστοποιούμε έτσι την κατανομή κεφαλαίου, διασφαλίζουμε τις απαιτήσεις φερεγγυότητας (Solvency) και αυξάνουμε την προστιθέμενη αξία των νέων εργασιών».
Η αναφορά στην προτεραιότητα «Επιτάχυνση», πραγματοποιήθηκε από τον κύριο Διαμαντή Χατζηστύλη, Διευθυντή Δικτύων Διανομής. Συγκεκριμένα, δήλωσε ότι: «οι συνθήκες όπως έχουν διαμορφωθεί στην αγορά οδηγούν σε ραγδαίες αλλαγές στην ασφαλιστική μας βιομηχανία. Οι αλλαγές αυτές είναι ευκαιρίες ανάπτυξης για τις εταιρίες που θα ανταποκριθούν πετυχημένα στις απαιτήσεις των πελατών για προσιτή τιμή στα σημερινά οικονομικά δεδομένα, απλούς όρους και εγγυημένες υπηρεσίες. Η Εταιρία μας στοχεύει στην Επιτάχυνση της ανάπτυξής της στο χώρο του αυτοκινήτου, της υγείας μέσω των νέων προγραμμάτων Mediσυν και της προστασίας. Είμαστε ισχυρά τοποθετημένοι μέσω της πολυκάναλης διανομής και στοχεύουμε στην ενδυνάμωση και ανάπτυξη του δικτύου agency με άξονα τα προαναφερθέντα προϊόντα, την περαιτέρω ανάπτυξη των συνεργασιών μας με πράκτορες και την ανάπτυξη της συνεργασίας πέρα από το αυτοκίνητο, στην υγεία, όπως και την αξιοποίηση της στρατηγικής μας συνεργασίας με την Alpha Bank μέσω της συμμετοχής της στην διανομή προγραμμάτων αυτοκινήτου και υγείας. Η πολυκαναλικότητα μας διασφαλίζει την παρουσία μας σε πάνω από 1.000 σημεία πώλησης σε όλη τη χώρα, την ενδυνάμωση των δικτύων μέσω ηλεκτρονικών πλατφορμών υποστήριξης και συναλλαγών, την απλοποίηση των προϊόντων και διαδικασιών, καθώς και την αυτοματοποίηση των λειτουργιών, γεγονός που μας δίνει τη δυνατότητα να προσφέρουμε τις απαραίτητες ασφαλιστικές υπηρεσίες στους πελάτες μας διασφαλίζοντας υψηλό βαθμό ικανοποίησης. Νιώθουμε οικονομικά βέβαιοι ως μέλη του 1ου ασφαλιστικού Ομίλου παγκοσμίως».
Τέλος, ο κύριος Κοσμάς Σμπιλής, Διευθυντής Πωλήσεων Agency System, στη ομιλία του εξήγησε ότι: «Πρωταρχικό μας μέλημα είναι η δημιουργία αξίας αυξάνοντας τα παραγωγικά μας όρια δίνοντας έμφαση στην ουσία της δουλειάς μας, που είναι η προστασία των πελατών μας. Θεωρούμε ότι τώρα είναι η δική μας ευκαιρία να καλύψουμε το κενό που έχει δημιουργηθεί στο σύστημα κοινωνικής ασφάλισης, δίνοντας λύση στους πελάτες μας σε κάθε στάδιο της ζωής τους. Στόχος μας είναι να γίνουμε το πιο γρήγορα αναπτυσσόμενο αποκλειστικό δίκτυο της αγοράς εκπροσωπώντας την Νο 1 ασφαλιστική Εταιρία στον κόσμο, όταν καθημερινή φροντίδα όλων μας είναι το πως θα προσφέρουμε ποιοτικότερες και καλύτερες υπηρεσίες στους πελάτες μας». Η ομιλία του κύριου Σμπιλή πλαισιώθηκε με τις παρουσιάσεις δυο διακεκριμένων ασφαλιστών, του κ. Περικλή Φαραό και του κ. Δημήτρη Κότσυφα, οι οποίοι μοιράστηκαν με τη δική τους φωνή την εμπειρία τους και πρακτικές για επιτυχία και αποτέλεσμα στη δουλειά τους.
Αξιοσημείωτο είναι ότι φέτος η Εταιρία θέλησε να επικοινωνήσει τα μηνύματά της με ένα ξεχωριστό τρόπο, προσκαλώντας μια ιδιαίτερη προσωπικότητα από το χώρο της επιστήμης. Ο Dr. Κωνσταντίνος Μουρούτης Φυσίατρος - Νευρο-Βιοεπιστήμονας, χρησιμοποίησε αποτελέσματα και μεθόδους ιατρικής μεταδίδοντας με ένα μοναδικό τρόπο το μήνυμα για προσήλωση στους στόχους και συλλογική προσπάθεια δηλώνοντας «Μην πάτε μόνοι! Τρέξτε μαζί με άλλους!».
Το συνέδριο ολοκληρώθηκε με ένα cocktail κατά τη διάρκεια του οποίου συνεργάτες του Δικτύου Agency και προσωπικό είχαν την ευκαιρία να μοιραστούν ευχάριστες στιγμές και να ανταλλάξουν όλοι μαζί σκέψεις και συναισθήματα με τον απόηχο του συνεδρίου. Την επιμέλεια τέλος της οργάνωσης είχε αναλάβει, μαζί με την ΑΧΑ, η Orama New Age Productions S.A.
*Να σημειωθεί ότι στο συνέδριο παρεβρέθη και ο εκδότης του ΝΑΙ και Next Deal κ. Ευάγγελος Γ. Σπύρου, ο οποίος και αναφέρθηκε επ' αυτού τη Δευτέρα 5 Μαρτίου με το θέμα: "Επιτάχυνση συναισθηματική στην AXA…!".
Ακολουθούν στιγμιότυπα από το συνέδριο αμέσως παρακάτω, στην ενότητα του "Φωτογραφικού Υλικού"
Εκδήλωση ανάδειξης και επιβράβευσης της καθοριστικής συμβολής των ανθρώπων της στα πολύ καλά αποτελέσματά της κατά το 2011 οργάνωσε στις 29 Δεκεμβρίου η INTERAMERICAN στο «Κέντρο Αθηνών», επισφραγίζοντας τη θετική παραγωγικά και δημιουργικά χρονιά, παρά τις αντίξοες συνθήκες του οικονομικού περιβάλλοντος. Η συνισταμένη δύναμη των καναλιών διανομής, σε εφαρμογή της πελατοκεντρικής πολιτικής της εταιρείας που επιζητεί να βρίσκεται με κάθε τρόπο σε κάθε αγορά, όπως θα ήθελε ο κάθε ασφαλιζόμενος, απέδωσε 47,8% πάνω από τον στόχο έτους σε νέα παραγωγή κλάδων ζωής, υγείας και ομαδικών ασφαλίσεων συνολικά, ενώ στους κλάδους γενικών ασφαλίσεων και βοήθειας τα μεικτά εγγεγραμμένα ασφάλιστρα υπερέβησαν τον στόχο κατά 5,7%.
Στην εκδήλωση, υπό τον τίτλο «Όλοι μαζί Πρωταγωνιστές» εκφράστηκε η εταιρική συνοχή, η υπερηφάνεια και δέσμευση όλων όσοι εργάζονται στην INTERAMERICAN για να έχει η εταιρεία τον ηγετικό ρόλο που διεκδικεί και στην επόμενη ημέρα της ελληνικής ασφαλιστικής αγοράς. Για πρώτη φορά συναντήθηκαν συνεργάτες του εταιρικού δικτύου πωλήσεων, συνεργαζόμενοι πράκτορες και μεσίτες, εκπρόσωποι των συνεργαζομένων τραπεζών, διοικητικοί των απευθείας πωλήσεων και πλήθος διοικητικών στελεχών και εργαζομένων – συνολικά, περισσότερα από 1.500 άτομα.
Ο Γιώργος Κώτσαλος, διευθύνων σύμβουλος της INTERAMERICAN, επεσήμανε κατά τον χαιρετισμό του τα ισχυρά ανταγωνιστικά πλεονεκτήματα που δίνουν προβάδισμα στην εταιρεία και τη δυνατότητα να ανταπεξέλθει δημιουργικά, κινούμενη αντίθετα στο ρεύμα, σε αυτή την κρίσιμη περίοδο ύφεσης που διέρχεται η αγορά και ευρύτερα η οικονομία. Ο κ. Κώτσαλος αναφέρθηκε στον απόλυτο εκσυγχρονισμό της εταιρικής διακυβέρνησης, στην ευθυγράμμιση των λειτουργιών της διανομής με την κερδοφορία, στις καινοτομίες και πρωτοποριακές πρακτικές που έχουν εισαχθεί με τις εφαρμογές σύγχρονης τεχνολογίας με αποτέλεσμα την αμεσότερη και ποιοτικότερη εξυπηρέτηση των πελατών, στις μοναδικές υποδομές στην υγεία και στη βοήθεια και στην ανάδειξη και υποστήριξη των ανθρωπίνων πόρων – τομείς στους οποίους η INTERAMERICAN έχει επενδύσει έως σήμερα συνολικά ποσά που δεν έχουν επενδυθεί από άλλη εταιρεία της αγοράς. Επίσης, ο διευθύνων σύμβουλος υπογράμμισε τη σταθερή υποστήριξη που παρέχει στην εταιρεία ο μητρικός όμιλος ACHMEA, που συμπεριλαμβάνει σταθερά την INTERAMERICAN στην «πρώτη γραμμή» των θυγατρικών εκτός Ολλανδίας.
Ο Γιώργος Μαυρέλης, γενικός διευθυντής πωλήσεων και marketing, αναφέρθηκε κατά την ομιλία του στην υψηλή εμπορική αποδοτικότητα, στη συνεχή βελτίωση του συστήματος τιμολόγησης και διαχείρισης χαρτοφυλακίου και στην ισόρροπη ανάπτυξη της διανομής με όλα τα κανάλια, σε εύρος συνεργασιών μοναδικό για την ελληνική ασφαλιστική αγορά. «Θέλουμε το 2012 να είμαστε η πρώτη εταιρεία στους κλάδους υγείας και γενικών ασφαλίσεων» επεσήμανε ο ομιλητής, τονίζοντας ότι η INTERAMERICAN στο σημερινό ταραγμένο περιβάλλον είναι, όσο λίγες επιχειρήσεις, «μέρος της λύσης και όχι του προβλήματος».
Οι τιμητικές διακρίσεις που ακολούθησαν, πριν το μουσικό πρόγραμμα διασκέδασης κρατήσει συντροφιά στο πλήθος μέχρι τις πρωινές ώρες, περιλάμβαναν βραβεύσεις για ανθρώπους όλων των δικτύων διανομής, σε όλους τους κλάδους παραγωγής.
Συγκεκριμένα, βραβεύθηκαν οι καλύτεροι από τους καλούς του δικτύου Tied Agency και του πρακτορειακού - μεσιτικού δικτύου, ενώ τιμήθηκαν η συνεργαζόμενη Millennium Bank στο πρόσωπο του Δ. Ρωμοσιού, Διευθύνοντος Συμβούλου και η Post Insurance στο πρόσωπο της Λ. Βαρδακάρη, Διευθύνουσας Συμβούλου. Ιδιαίτερη μνεία αξίζει στον θεσμό βράβευσης της Εταιρικής Κοινωνικής Ευθύνης που έχει εισαγάγει στα ετήσια βραβεία της από πέρυσι η INTERAMERICAN. Για το 2011, το βραβείο απονεμήθηκε στον Συντονιστή Απ. Δοκούζη για τις πολλές και σημαντικές πρωτοβουλίες κοινωνικής υπευθυνότητας του γραφείου του, με τη συμμετοχή των συνεργατών του. Επίσης, τιμήθηκαν στο πρόσωπο του πρωτοστατούντος Unit Manager Γ. Ταμβάκου όλοι όσοι συνεισέφεραν στη συλλογή 1.500 ζευγαριών παπουτσιών, τα οποία απεστάλησαν στη Μαδαγασκάρη για τις ανάγκες του τοπικού πληθυσμού. Για τον ίδιο λόγο τιμήθηκαν με έπαινο οι Α. Ευαγγελίου, Α. Κώτσαλος και Π. Τασόπουλος.
Οι βραβευθέντες ανά κατηγορία:
Από το Δίκτυο Tied Agency
- Βραβείο Α. Ταμπουρά: Μ. Νικολάου, Ασφ. Σύμβουλος.
- Νέα Παραγωγή Ζωής-Υγείας-Ομαδικών Ασφαλίσεων:
Συντονιστές:
- Β. Βασιλόπουλο
- Ι. Τοζακίδης
- Δ. Φαραντούρης
Unit Managers:
- Β. Κωνσταντακοπούλου
- Γ. Ταμβάκος
- Κ. Λαζαρίδης
Ασφ. Σύμβουλοι:
- Δ. Νομικού
- Ι. Χατζάκης
- Μ. Μαστρογιάννη
- Χ. Πέτρου
- Θ. Νασόπουλος
- Ν. Απερανθίτης
- Σ. Επιτροπάκη
- Θ. Γουργούλη
- Μ. Χαμουζάς & Μ. Μαλάς
- Χ. Σταμέλος
Νέοι Aσφ. Σύμβουλοι:
- Δ. Νομικού
- Γ. Μπουλιώτης
- Ε. Τσαχιρίδου
Νέα Παραγωγή Υγείας Συντονιστές:
- Φ. Θωμοπούλου
- Απ. Δοκούζης
- Ν. Χαμουζάς
Unit Managers:
- Γ. Ταμβάκος
- Ν. Παπαζωγράφος
- Β. Κωνσταντακοπούλου
Ασφ. Σύμβουλοι:
- Α. Κωστόπουλος
- Ν. Μπίθα
- Ε. Μαμάκου
- Α. Παπαδόπουλος
- Ν. Μάρκος
- Ε. Καμαρίδη
- Κ. Παπακυριακόπουλος
Νέοι Aσφ. Σύμβουλοι:
- Γ. Μπουλιώτη
- Α. Τζιώτζιος
- Δ. Νομικού
Εισπραχθέντα Γενικών Ασφαλειών
Συντονιστές:
- Δ. Φαραντούρης
- Απ. Δοκούζης
- Κ. Λάμπρου
Unit Managers:
- Μ. Ανδρουλιδάκης
- Γ. Ταμβάκος
- Ν. Παπαζωγράφος
Ασφ. Σύμβουλοι:
- Λ. Κουβελιώτης
- Ι. Μωυσίδης
- Α. Κιακής
- Γ. Σχιστοχείλης
- Α. Κατσιαβριάς
- Γ. Καραγεβρέκης
- Π. Μωραΐτης
Νέοι Aσφ. Σύμβουλοι:
- Ε. Μπετσίου
- Γ. Δεληγιάννης
Εισπραχθέντα κλάδου Πυρός
Συντονιστές:
- Απ. Δοκούζης
- Ν. Χαμουζάς
- Δ. Φαραντούρης
Unit Managers:
- Μ. Ανδρουλιδάκης
- Ι. Πατεράκης
- Γ. Ταμβάκος
Ασφ. Σύμβουλοι:
- Γ. Σχιστοχείλης
- Κ. Γαβριηλίδου
- Δ. Πατρίκιος
- Ι. Μωυσίδης
- Α. Ελ Αζάμπ
Νέοι Aσφ. Σύμβουλοι:
- Ε. Τσαχιρίδου
- Α. Τζιώτζιος
- Σ. Τσιχλής
Στρατολογήσεις σε ισχύ
Συντονιστές:
- Δ. Φαραντούρης
- Β. Βασιλόπουλος
- Κ. Σαριδάκης
Unit Managers:
- Α. Αλεξίου
- Γ. Ταμβάκος
- Κ. Γκολφινοπούλου
Από τους συνεργαζόμενους Πράκτορες - Μεσίτες
Μεικτά εγγεγραμμένα ασφάλιστρα Γενικών Ασφαλειών:
- MEGA INSURANCE BROKERS
- INFOTRUST
- ΣΧΗΜΑ
- MEGA AGENCY
- AON HELLAS
Μεικτά εγγεγραμμένα ασφάλιστρα Γενικών εκτός Αυτοκινήτου:
- ΑΟΝ ΕΛΛΑΣ
- ΠΕΝΚΟ
- ΩΜΕΓΑ
- MEGA INSURANCE BROKERS
- MARSH
Νέα Παραγωγή Ομαδικών Ασφαλίσεων:
- Β. ΠΡΕΒΕΖΑΝΟΣ
- MARSH
- ΜΑΡΤΕΝ
Νέα Παραγωγή Υγείας:
- ING ΜΕΣΙΤΙΚΗ
- LIFE SOLUTIONS
- DELTA & BROKERS
- INFOTRUST
- Γ. ΣΠΑΝΟΠΟΥΛΟΥ
Ακολουθεί Φωτογραφικό Υλικό από την εκδήλωση αμέσως παρακάτω
Προσωποκεντρική είναι η μεγάλη εορταστική εκδήλωση που οργανώνει στις 29 Δεκεμβρίου η INTERAMERICAN, συγκεντρώνοντας όλη την παραγωγική δύναμή της στη διανομή και στη διοίκηση. Συνεργάτες του αποκλειστικού δικτύου πωλήσεων της εταιρείας, του δικτύου των συνεργαζόμενων πρακτόρων και μεσιτών, του δικτύου των συνεργαζόμενων τραπεζών και των απευθείας πωλήσεων, θα βρεθούν μαζί με τα διοικητικά στελέχη και το προσωπικό σε μια συνάντηση αναφοράς στα πεπραγμένα του 2011, βράβευσης των κορυφαίων συνεργατών και δέσμευσης για το απαιτητικό νέο έτος, κάτω από το κεντρικό μήνυμα – ιδέα «Όλοι μαζί Πρωταγωνιστές».
Η INTERAMERICAN κλείνει τη χρονιά με πολύ καλά παραγωγικά αποτελέσματα, που αντανακλούν την ιδιαίτερα αποτελεσματική διαχείριση εκ μέρους της διοίκησης και των πωλήσεων της φετινής δύσκολης περιόδου. Με βάση τα στοιχεία ενδεκαμήνου, τα μεικτά εγγεγραμμένα ασφάλιστρα ζημιών φθάνουν τα 211,5 εκατ. ευρώ και είναι 6% υψηλότερα του στόχου, ενώ το combined ratio του κλάδου έχει μειωθεί στο 96,8%. Η νέα παραγωγή ζωής – υγείας και ομαδικών ασφαλίσεων κατά το διάστημα Ιανουαρίου – Νοεμβρίου απέδωσε 44,9 εκατ., υπερβαίνοντας κατά 46% τον στόχο.
Η συνισταμένη δυναμική των δικτύων διανομής της εταιρείας δημιουργούν τη βάση για μια πορεία της εταιρείας κατά το 2012, που θα συνεχίσει να κινείται αντίθετα στο δυσμενές κλίμα της οικονομικής κρίσης και στην πτωτική τάση της αγοράς. Η INTERAMERICAN, εστιάζει το ενδιαφέρον της για το νέο έτος στην εμπορική αποδοτικότητα, τη συνεχή βελτίωση του συστήματος τιμολόγησης και διαχείρισης χαρτοφυλακίου, τη διαχείριση αποζημιώσεων του κλάδου ζημιών όπου θα ολοκληρώσει πρωτοποριακές εφαρμογές την εφαρμογή καινοτόμων πρακτικών στην υγεία, την εξέλιξη του «back to front» λειτουργικά και τη στρατηγική για το IT.
Κατά την εκδήλωση, που θα πραγματοποιηθεί στο «Κέντρο Αθηνών», η εταιρεία θα βραβεύσει τους διακεκριμένους συνεργάτες όλων των δικτύων, ενώ θα απονεμηθούν και τα θεσμοθετημένα από πέρυσι βραβεία κοινωνικής ευθύνης συνεργατών.
Επιτυχημένα συνεχίζει την αναπτυξιακή του πορεία ο Όμιλος Talanx σύμφωνα με τα αποτελέσματα 9μήνου: τα αυξημένα έσοδα από ασφάλιστρα – ειδικά στους τομείς στρατηγικής ανάπτυξης – το σημαντικά βελτιωμένο τεχνικό αποτέλεσμα παρά τις υψηλές αποζημιώσεις, τα ικανοποιητικά έσοδα από επενδύσεις σε δυσμενές οικονομικό περιβάλλον καθώς και η δραστική μείωση των εξόδων για φόρους επέτρεψαν στον Όμιλο Talanx να υπερδιπλασιάσει τα καθαρά έσοδά του κατά το πρώτο 9μηνο του 2011.
“Είμαστε ικανοποιημένοι από την απόδοσή μας στο 3 τρίμηνο – ειδικά μετά από τις υψηλές αποζημιώσεις του πρώτου τριμήνου” δήλωσε ο Herbert K. Haas (στη φωτογραφία), CEO της Talanx AG. “Για μία ακόμη φορά τα αποτελέσματα πιστοποιούν τη διασπορά και την ανθεκτικότητα της τοποθέτησης του Ομίλου Talanx, που μας επιτρέπει να εξισορροπούμε την αστάθεια στα αποτελέσματα των διαφορετικών κλάδων.”
Ο κ. Haas εξέφρασε την ικανοποίησή του και για τα έσοδα από επενδύσεις του Ομίλου, σε ένα εξαιρετικά δυσμενές οικονομικό περιβάλλον. “Χάρις στην συνετή επενδυτική μας στρατηγική, οι επιπτώσεις της κρίσης στις παγκόσμιες χρηματοπιστωτικές αγορές είχαν περιορισμένη επίδραση στον Όμιλο”. Η μικρή πτώση του 2% στα έσοδα από επενδύσεις αποδίδεται κυρίως στην χαμηλή τοποθέτηση σε αγορές κεφαλαίου στο 1% και στις επενδυτικές αποφάσεις αναφορικά με τα κρατικά ομόλογα των χωρών GIIPS (Ελλάδας, Ιταλίας, Ιρλανδίας, Πορτογαλίας και Ισπανίας). Συνολικά η διακράτηση τέτοιων ομολόγων αντιστοιχεί σε μόλις 1,5% του συνολικού επενδυτικού χαρτοφυλακίου του Ομίλου. Ο Όμιλος προχώρησε σε απομειώσεις ελληνικών κρατικών ομολόγων ύψους 8 εκ. ευρώ. Η έκθεση του Ομίλου στις 30 Σεπτεμβρίου του 2011 ανέρχεται σε 6 εκ. ευρώ.
Ο Όμιλος σημείωσε επίσης πρόοδο σε στρατηγικό επίπεδο:
- Τον Αύγουστο o Talanx σύναψε στρατηγική συνεργασία με την Βιετναμέζικη PVI Holdings. Οι δύο εταιρίες θα συνεργαστούν στην αναπτυσσόμενη αγορά του Βιετνάμ.
- Η ολλανδική εταιρία Nassau Verzekering, Rotterdam ενοποιήθηκε για πρώτη φορά στα αποτελέσματα του δευτέρου τριμήνου. Η εταιρία εξειδικεύεται σε κίνδυνους όπως επαγγελματικές ευθύνες, ευθύνες στελεχών (D&O) καθώς και υπηρεσίες διαχείρισης κρίσεων στην Ολλανδία αλλά και διεθνώς.
- Μέσω εξαγορών στην Αργεντινή και στην Ουρουγουάη ο Talanx συνέχισε την στρατηγική επέκτασή του στον κλάδο ασφαλίσεων ιδιωτών στην αγορά της Λατινικής Αμερικής, παράλληλα επεκτείνοντας και το δίκτυό του στον κλάδο βιομηχανικών ασφαλίσεων.
Ο οίκος αξιολόγησης Standard & Poor’s επιβεβαίωσε στο τέλος Οκτωβρίου την οικονομική ευρωστία του Talanx Primary Group με την αξιολόγηση Financial Strength Rating A+ (stable). Ο οίκος έκανε ειδική αναφορά στην ισχυρή κεφαλαιακή επάρκεια του Ομίλου και στην ηγετική του θέση στον τομέα των Ασφαλίσεων Βancassurance στη γερμανική αγορά καθώς και τον τομέα των Διεθνών Βιομηχανικών Ασφαλίσεων.
Συγκεκριμένα για τα αποτελέσματα 9μήνου του κλάδου Βιομηχανικών Ασφαλίσεων, του οποίου ηγείται η HDI-Gerling Industrie, σημειώθηκε οριακή αύξηση 1% στα 2,6 δισ. ευρώ. Σημαντική άνοδος σημειώθηκε στους κλάδους αυτοκινήτου και πυρός ενώ μείωση σημειώθηκε στον κλάδο βιομηχανικής αστικής ευθύνης λόγω αυξημένης ανάληψης κινδύνου από τους ασφαλιζόμενους. Οι διεθνείς βιομηχανικές ασφαλίσεις παρέμειναν σταθερές με αυξητική τάση. Η ενσωμάτωση της Nassau Verzekering συντέλεσε επίσης στο θετικό αποτέλεσμα.
Παρά το βάρος των μεγάλων ζημιών, κυρίως αναφορικά με το σεισμό στην Ιαπωνία, σημειώθηκε αυξημένο τεχνικό αποτέλεσμα (κέρδος) κατά 74 εκ. ευρώ στη βάση θετικού run-off των αποθεματικών ζημιών. Ο μικτός δείκτης βελτιώθηκε αισθητά στο 93,1% (101,2%). Ο περιορισμός του λειτουργικού κέρδους (EBIT) σε 168 εκ ευρώ (182) προκύπτει από τη μείωση άλλων εσόδων – λόγω μεταβολών των συναλλαγματικών ισοτιμιών – καθώς και από τη μείωση των εσόδων από επενδύσεις κατά 12%.
ΣΥΝΟΠΤΙΚΑ ΣΤΟΙΧΕΙΑ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΩΝ ΟΜΙΛΟΥ TALANX 01.01. – 30.09.2011 (IFRS)
|
Σε εκ ΕΥΡΩ
|
01.01. – 30.09. 2011
|
01.01. – 30.09. 2010
|
Μεταβολή
|
|
Μικτά εγγεγραμμένα ασφάλιστρα
|
17,843 |
17,255 |
+3,4% |
|
Καθαρά δεδουλευμένα ασφάλιστρα
|
14,144 |
13,870 |
+1,8% |
|
Μικτός λειτουργικός δείκτης Γενικών Ασφαλίσεων (Combined ratio in property/casualty insurance and non-life reinsurance)
|
102,0 |
100,5 |
+1,5% μονάδες
|
|
Καθαρά έσοδα από επενδύσεις
|
2,352 |
2,404 |
-2,2% |
|
Κέρδη προ των τόκων και φόρων (EBIT)
|
720 |
758 |
-5% |
|
Καθαρά κέρδη μετά από φόρους
|
566 |
473 |
+19,7% |
|
Καθαρά έσοδα (αφαιρ. δικαιωμάτων μειοψηφίας)
|
329 |
115 |
+186,1% |
|
Απόδοση ιδίων κεφαλαίων (1)
|
8,6 |
3,22 |
+5,4% μονάδες
|
- Καθαρά έσοδα Ομίλου για την περίοδο (εξαιρουμένων δικαιωμάτων μειοψηφίας) σε σχέση με μέσα ίδια κεφάλαια (εξαιρουμένων δικαιωμάτων μειοψηφίας)
- Προσαρμοσμένα βάσει IAS 8
*Όμιλος Talanx - Πλήρη αποτελέσματα 9μήνου - 30 Σεπτεμβρίου 2011:http://www.talanx.com/en/publikationen/index.jsp
|
|
|